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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Einen weiten Bogen drum..
Bewerber/inHat sich als Fachinformatiker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitskräfte wertschätzen, Kollegen unterstützen, Arbeitssicherheit beachten
Bewerbungsfragen
- Keine Fragen zur Person
- Fragen zu Lücken, technische Grundlagenfragen
- Mehrtägiges unvergütetes produktives Probearbeiten mit unvorbereitetem Kundenbesuch und Überstunden an beiden Tagen, maßlos überforderte Mitarbeiter, Abschlussgespräch wurde schlicht vergessen, Tage später dann ein Anruf mit abfällig formuliertem Angebot
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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