Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
Die Marketing- und Kommunikationsabteilung wurde aufgelöst (bzw. verschmolzen). Das ist Aussage genug wie viel Wert auf Kommunikation
gelegt wird..
Die Denkweise von oben ist sehr eingestaubt. Von moderner Geschäftsführung kann hier nicht die Rede sein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kolleg/innen untereinander unterstützen sich gegenseitig und verstehen sich größtenteils gut.
Vorgesetztenverhalten
Interne Kolleg/innen werden zu Führungskräften von teilweise großen Bereichen, welche völlig ungeeignet dafür sind, weil das der leichtere Weg ist anstatt die Stelle extern auszuschreiben und zu besetzen.
Gleichberechtigung
Es werden definitiv Unterschiede gemacht, je nachdem wie eng man privat zueinandersteht.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
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