Innovatives Mitarbeiter-Geschäftsmodell / spannende Projekte
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei consistency in Crailsheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Innovatives Mitarbeiter-Geschäftsmodell: Beteiligung am Unternehmen frühzeitig möglich;
- Tolles Team - die Zusammenarbeit macht großen Spaß;
- Spannende Projekte bei internationalen Konzernen (Dax-Unternehmen)
- außergewöhnliche Team-Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die herausragenden Erfolge der Firma werden zu wenig beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Administrative Abläufe können noch verbessert werden
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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