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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
War in Ordnung, ein aber gibt es immer!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kaffee und Getränke gab es, Events die planen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation
Keine Ehrlichkeit
Keine Offene sprach Kultur!
Verbesserungsvorschläge
Gebt euren Mitarbeitern mehr Zeit und sprecht mehr mit ihnen! Damit sie Probleme ansprechen. Sich mitteilen ob es passt oder nicht. Nicht einfach laufen lassen, glauben das es funktioniert. Besser HR Arbeit! Abteilung gründen dafür! Damit man einen Ansprechpartner hat.
Einarbeitung:
Gibt einem Mitarbeiter einen Scout an die Seite! Damit sie ein Ansprechpartner haben.
Arbeitsatmosphäre
Eher unmotivierend, desaströs
Image
Ja, eher ein Image ob positiv oder negativ!
Work-Life-Balance
Vollzeit, muss std am Tag. Wenn man mal früher los muss nur mit Langen diskutieren
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit! Zumindest nicht angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Geht so, wenn man Leute haben möchte. Sollte man auch das anpassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein! Eher schlecht als recht!
Kollegenzusammenhalt
Es gibt welche die sich Gedanken machen und helfen. Wiederrum gibt es welche die alles tun damit sie besser da stehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja, passt oder passt nicht. Ältere brauchen länger um was zu verstehen! Aber wird nicht geduldet.
Vorgesetztenverhalten
Sollten sich mehr um die Mitarbeiter kümmern, dann bekommen sie auch was mit. Was dort wirklich läuft
Arbeitsbedingungen
Mal positiv mal negativ! Je nach Abteilung!
Kommunikation
Gibt es nicht, mehr gerede untereinander als miteinander
Gleichberechtigung
Geht so, könnte besser sein!
Interessante Aufgaben
Ja war völlig in Ordnung
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