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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Corporate Connect
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Spaß und Freude haben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Corporate Connect
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

WORK SMART. MOVE FAST.

Wer wir sind

Corporate Connect ist ein dynamisches Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf, das sich auf die Vermittlung von Freiberuflern und Spezialisten in den Bereichen Tech, Finance und Construction spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, die besten Talente mit Unternehmen zusammenzubringen, die innovative Lösungen und Expertise benötigen. Mit einem engagierten Team von 16 Mitarbeitern fördern wir eine Kultur, die Teamarbeit, Kreativität und eine offene Kommunikation schätzt. Unser Slogan "WORK SMART. MOVE FAST." ist nicht nur ein Motto, sondern verkörpert unsere Arbeitsweise – effizient, zielorientiert und stets am Puls der Zeit.

Produkte, Services, Leistungen

Bei Corporate Connect bieten wir maßgeschneiderte Dienstleistungen für Unternehmen, die auf der Suche nach hochqualifizierten Spezialisten sind. Unsere Kernkompetenzen umfassen:

  • Talentvermittlung: Wir identifizieren und rekrutieren die besten Freiberufler und Spezialisten, die den spezifischen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden. Dabei legen wir großen Wert auf die individuelle Passgenauigkeit und langfristige Zusammenarbeit.
  • Projektmanagement: Unser Team unterstützt Unternehmen bei der Planung und Umsetzung von IT- und Digitalprojekten. Durch unsere umfangreiche Erfahrung in verschiedenen Branchen gewährleisten wir einen reibungslosen Ablauf bei der Vermittlung und Abwicklung.
  • Beratung: Wir bieten strategische Beratung im Bereich der Vermittlung von freiberuflichen Experten sowie Subunternehmern. Durch unsere langjährige Erfahrung sind wir zudem in der Lage auch große und/oder spezialisierte Kunden in unterschiedlichen Bereichen zu unterstützen.

Perspektiven für die Zukunft

Als Teil von Corporate Connect hast du die Möglichkeit, in einem innovativen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Wir glauben an die Förderung individueller Stärken und bieten unseren Mitarbeitern die Chance, ihre Ideen und Talente in einem unterstützenden Team einzubringen.

Karrieremöglichkeiten: Mit der Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen und dem Wachstum unseres Unternehmens entstehen ständig neue Karrieremöglichkeiten. Wir fördern eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, sodass du deine Fähigkeiten erweitern und neue Herausforderungen annehmen kannst. Hierbei gibt es zwei verschiedene Karrierepfade.

Teamkultur: Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Teamgeist und gegenseitige Unterstützung an erster Stelle stehen. Deine Meinung ist uns wichtig, und wir ermutigen dich, aktiv an der Gestaltung unseres Arbeitsumfelds teilzunehmen.

Flexibilität und Work-Life-Balance: Unsere Arbeitsweise basiert auf Flexibilität und der Möglichkeit, die eigene Arbeitszeit zu gestalten, um eine gesunde Work-Life-Balance zu ermöglichen.

Wenn du Teil eines motivierten und talentierten Teams werden möchtest, das gemeinsam an der Zukunft der Digitalisierung arbeitet, dann ist Corporate Connect der richtige Ort für dich!

Kennzahlen

Mitarbeitende21
Umsatz>10 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    69%69
  • InternetnutzungInternetnutzung
    64%64
  • FirmenwagenFirmenwagen
    58%58
  • CoachingCoaching
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    42%42
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33
  • RabatteRabatte
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6
  • KantineKantine
    3%3
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3

Was Corporate Connect GmbH über Benefits sagt

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Corporate Connect GmbH.

  • Tim Katthöfer - tim.katthoefer@corporate-connect.com

    Vanessa Basile - vanessa.basile@corporate-connect.com

Standorte

Düsseldorf

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ehrlich gesagt war ich zu Beginn skeptisch ob das alles so funktioniert wie versprochen – aber ich wurde absolut positiv überrascht. Was hier abgeht in Sachen Digitalisierung ist auf einem ganz anderen Level als bei meinen bisherigen Arbeitgebern. Man merkt einfach das hier mit der Zeit gegangen wird und nicht nur drüber geredet.
Jeder Mitarbeiter bekommt vom ersten Tag an ein top ausgestattetes Apple Setup – MacBook, iPhone. Das macht nicht nur Spaß zu arbeiten sondern zeigt auch die Wertschätzung ...
Ich finde besonders gut, dass das Team jung, herzlich und witzig ist. Man wird vom ersten Tag an aufgenommen, kann mitgestalten und wird für gute Leistungen anerkannt. Die Arbeitsatmosphäre, die kurzen Kommunikationswege und die flexiblen Arbeitszeiten machen die Arbeit rundum angenehm.
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Offene und ehrliche Kommunikation, positive Atmosphäre und aktive Stärkung des Teamzusammenhalts.
Wie man meiner Bewertung entnehmen kann, alles
Bewertung lesen
Das junge, motivierte Team und das sehr gute Miteinander im Alltag. Es herrscht eine offene, unterstützende Teamkultur, in der man sich wohlfühlt. Zudem gefällt mir die Möglichkeit, langfristig mit dem Team zu wachsen und sich gemeinsam weiterzuentwickeln. Nicht zuletzt trägt das modern ausgestattete, sehr ansprechende Büro zur positiven Arbeitsatmosphäre bei.
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Bei manchen Prozessen merkt man halt noch das Startup DNA – nicht alles ist perfekt strukturiert. Aber: man arbeitet sichtlich dran und Feedback wird ernst genommen und auch wirklich umgesetzt, das habe ich selber mehrfach erlebt.
Meckern auf hohem Niveau: Abläufe könnten ab und an noch ein bisschen klarer sein.
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Es gibt immer Kleinigkeiten, aber wenn man mit der Geschäftsführung spricht werden diese immer schnell geklärt. Absoluter Vorteil im Gegensatz zu einer Arbeit bei einem Konzern.
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Prozesse könnten an manchen Stellen noch ausgereifter gestaltet werden.
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- Teilweise noch nicht etablierte, ausgereifte Prozesse und Abläufe
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bis Dato fällt mir nichts ein
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Noch mehr den Weg vorgeben, gerade im Vertrieb natürlich immens wichtig.
Das nächste Büro darf gerne eine Dachterrasse haben :D
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).


Bei Corporate Connect wird Weiterbildung aktiv gefördert. Jeder hat die Möglichkeit, sich weiterzubilden und sein Wissen ins Unternehmen einzubringen. Die Türen stehen offen für alle, die sich weiterentwickeln und etwas erreichen möchten.
5
Bewertung lesen
Ich persönlich bin sehr an Weiterbildungen und einer langfristigen Zusammenarbeit mit Corporate Connect interessiert. Das Unternehmen legt Wert auf individuelle Entwicklung, und ich bin mir sicher, dass sich in der Zukunft passende Lösungen und Wege finden werden, um meine fachlichen und persönlichen Ziele zu unterstützen.
Corporate Connect bietet hervorragende Karrierechancen, mit klaren Entwicklungsperspektiven, individueller Förderung und spannenden Möglichkeiten, sich langfristig weiterzuentwickeln.
5
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Ob du schnell aufsteigen willst oder lieber in deiner Fachrolle bleibst beides ist möglich. Die Karriereleiter ist flexibel und realistisch erreichbar, Weiterbildung wird gefördert.
Karrierestufen und Ausblick darauf werden bei Corporate Connect klar definiert und sind absolut realistisch.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Corporate Connect wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Corporate Connect besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Corporate Connect als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 36 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Corporate Connect als eher modern.