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COSCO 
SHIPPING 
Lines 
(Germany) 
GmbH
Bewertung

Guter Arbeitgeber, sicherer Arbeitsplatz.

3,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei COSCO SHIPPING Lines (Germany) GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Management der Agentur ist sehr nahbar und respektvoll. Es werden versucht Verbesserungen für die Mitarbeiter zu erreichen, auch von der chinesischen Geschäftsleitung. Leider scheint das HQ Bedingungen wie in China durchsetzen zu wollen und es passiert daher nur wenig bis gar nichts.

Neue Aufgaben werden im Team besprochen und von Kollegen übernommen, die Lust dazu haben (soweit möglich)
Der Arbeitsplatz wird für jeden einzelnen so gestaltet, dass er Spass an seinen Aufgaben hat.

Jährliche Feedbackgespräche mit dem Abteilungsmanagement, wobei die Kommunikation innerhalb der Abteilung auch während des Jahres gut ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Headquarter! Kein Respekt vor den Menschen die hier arbeiten und keine Anerkennung für die Leistung. Ein Mitarbeiter ist nichts wert und hat auch nichts verdient. Weder ein gutes Gehalt noch mobiles arbeiten o.ä.

Verbesserungsvorschläge

Die Büromöbel austauschen z.b. höhenverstellbare Tische. Laptops statt PC und unbedingt eine Homeofficeregelung in die Betriebsvereinbarung.

Arbeitsatmosphäre

Die Möbel müssten dringend erneuert werden, die Teppichböden sind total verdreckt. Trotzdem ist das Gebäude mit Blick auf den Museumshafen ein schöner Platz zum Arbeiten.

Kommunikation

Könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Tolle Kollegen, toller Zusammenhalt

Work-Life-Balance

Kein Home Office! Flexible Arbeitszeiten reißen das auch nicht wieder raus.

Vorgesetztenverhalten

In meiner Abteilung toll. Sie ist immer ansprechbar, hat immer ein offenes Ohr für unsere Probleme ob beruflich oder privat. Verbesserungsvorschläge sind gewünscht und werden auch teilweise umgesetzt. Andernfalls bekommt man eine Rückmeldung warum das nicht geht. Sehr respektvollen Umgang auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterschiede zwischen Mann und Frauen.

Gehalt/Sozialleistungen

Durchschnittlich, jährliche Gehaltserhöhung, sodexo, 13. Gehalt, Sommerparty, vermögenswirksame Leistungen, wöchentlicher Obstkorb,


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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