Mittlerweile nicht mehr mit "im Start-Up ist das halt so" zu entschuldigen.
Arbeitsatmosphäre
Keine Wertschätzung von oben
Kommunikation
Ehrlich gesagt unterirdisch. Man wird von heut auf morgen vor vollendete Tatsachen gestellt, Kündigungswelle wird in den Raum gestellt, ohne dass irgendwer damit hätte rechnen können, Abteilungen werden durcheinander geworden und ständig neu strukturiert.
Kollegenzusammenhalt
Dadurch dass die Führungsebene so willkürlich und "nach unten tretend" handelt, sind Kolleg*innen untereinander sehr hilfsbereit
Work-Life-Balance
All in all okay
Vorgesetztenverhalten
Ebenfalls unterirdisch. Beinahe alle Führungskräfte müssen dringend an ihrer Sozialkompetenz arbeiten.
Gleichberechtigung
Das gesamte C-Level besteht aus Männern zwischen 30 und 45 Jahren - die sich gegenseitig Geld und Bälle zuspielen. Ansonsten gibt es nur 2 Frauen in Führungspositionen.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es so gut wie keine.
Arbeitsbedingungen
Man wird mit Equipment fürs Remote-Arbeiten ausgestattet. Es gibt aber keine Bezuschussung für das eigene Homeoffice oÄ, auch steuerlich kann man das nicht geltend machen, da laut Vereinbarung nur "mobil gearbeitet" wird, obwohl 2/3 des Unternehmens komplett remote arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das meiste läuft digital. Fairer Handel wird nicht unterstützt. Charity-Tage gibt es nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhältnismäßig okay. Kein Weihnachtsgeld. Überall werden sämtliche Tools und Benefits gekürzt, um Geld zu sparen. Es gibt Jubiläums- und Geburtstagsgeschenke von einem externen Anbieter.
Image
Die Kununu-Bewertungen sind schon erschreckend.
Karriere/Weiterbildung
Nicht-existent. Es gibt kein Budget für Weiterbildungen, nicht mal für Bücher. Vorgegebene Career-Paths gibt es auch nicht. Es wird oft von Mitarbeitenden mit Kündigungen gedroht, damit überhaupt mal jemand befördert wird. Meistens wird aber nur von eh schon hohen Positionen auf noch höher befördert.