28 Bewertungen von Mitarbeitern
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Es gab einen auf 6 Monate befristeten Vertrag. Dieser wurde verlängert, hieß es. Gegen Vertragsende hatte ich 2 Gespräche, ob dieser verlängert wird. Einmal hieß es, ich muss mir keine Sorgen machen. Ein anderes Mal, es sei alles bestens.
Am Tag des Vertragsendes bekam ich am Abend von meinem Vorgesetzten eine whatsapp Nachricht. Dies sei mein letzter Arbeitstag gewesen.
Bevor ich angefangen habe, sah es furchtbar aus. Kein Lob, wurde sogar angefahren, weil ich nach Arbeitsanweisung meines Chefs gehandelt habe. Der Kunde beschwerte werte sich und mein Chef wusste von seiner eigenen Anweisung nichts mehr!
Man sei ein Team, heißt es. Es wird ständig gefragt wie es einem geht. Alles Heuchelei. So lange es einem gut geht, ist alles ok.
Mein Mann hatte einen Schrecklichen Unfall. Ich musste ihn sofort in eine spezielle Klinik bringen, da er im nächst gelegenen Krankenhaus nicht so gut hätte versorgt werden können. Daraufhin sagte man mir, ich könnte nicht ständig??? wegen irgendwas fehlen!
Für die eigene Hochzeit 2 Wochen frei zu bekommen war sehr schwierig.
Ich sollte unterschreiben, dass ich an einer Schulung teil genommen habe. Dies wollte ich zunächst nicht, weil diese Schulung überhaupt nicht statt gefunden hat oder ich nicht eingeladen wurde. Ich weiß es nicht.
Mein Chef drängte mich zu unterschreiben und meinte, ich würde noch eine Erklärung und ein Handbuch bekommen, aber er bräuchte erstmal eine Unterschrift.
Die Erklärung und das Handbuch kamen aber nie!
Sehr schlecht!
War schon besser
Verbesserungsfähig
Hier wird nicht unterstützt, Fortbildung muss oft selbst bezahlt werden und Bildungsurlaub gubt es nicht für Alle
Hier sollte verbessert werde , starke Unterschiede in den Abteilungen
Könnte noch besser werde
In meiner Abteilung super, bei anderen Abteilungen katastrophal
Passt, kommt auf die Abteilung an
Kommt auf den Jeweiligen an, MA sind zum Teil überlastet und Hilfe wird nicht verschafft
Gut
Schlecht, immer nur schleppend oder auf Nachfrage wird informiert, macht MA unsicher
Gut, aber verbesserungsfähig
Branche ist interessant und vielseitig
...
Man kümmert sich nicht um die Mitarbeiter und lässt sie einfach darauf los schaffen!! Man wirft sie ins kalte Wasser und meint dann das alles gut wird
Auf die Servicecenterleiter mal achten, was für Mist sie bauen aber die KB‘s es abbekommen!!!
nichts absolut nichts
der soll mall mit leuten reden die für ihn arbeiten
seine mitarbeiter nicht verarschen,wir können auch zählen
keine
fehlanzeige
keine
gibts nicht
kein fahrgeld kein nachtzuschlag
nein
keine
weis ich nicht
katastrofal
die sind nicht mal in der lage fläche zu berechnen
keine
fremdwort
gibt keine
Positiv finde ich dass es vielleicht doch noch ein Stück weit Menschlichkeit in der Firma gibt bei einigen Personen
Ich möchte nichts Böses über die Firma sagen ich teile einfach lediglich meine Meinung mit und muss sagen dass ich sehr enttäuscht bin von meiner Vorarbeiterin besonders.
Man sollte definitiv mehr auf die Mitarbeiter eingehen und die Kommunikation verbessern denn ohne Kommunikation läuft auch der beste Laden nicht.
Das ist das einzige was ich positiv loben kann dann als wir einen Todesfall in der Familie hatten war man sofort für mich da und hat meiner Familie und mir auch Kraft gewünscht
Da kann ich leider nicht zu sagen ich habe nur meine Vorarbeiterin kennengelernt und sonst niemanden
Definitiv ein ganz klares NoGo denn meine Vorarbeiterin lies mich zwei Wochen lang auf einen angeblich neuen Arbeitsvertrag warten da mein jetziger nicht mehr gültig gewesen wäre dadurch dass ich als Springer eingeteilt wurde und als vertretungs Basis und meine Arbeit in den Objekten oder besser gesagt Objekt beendet war und in meinem jetzigen Arbeitsvertrag steht ich darf nur ausschließlich diese zwei Objekte bedienen. Nach diesem besagten zwei Wochen habe ich nun heute angerufen um mal nachzufragen was denn Sache ist da die gute Dame auf keiner meiner Nachrichten mehr geantwortet hatte und auch kein Anruf auf meinem telefon zu sehen war da hieß es ich werde eine Kündigung bekommen da ich als Springer nicht ausreichend zur Verfügung stehe. Das nenne ich mal unter aller Sau. Und mein Partner hat das auch alles mitbekommen.
Die Kommunikation ist dermaßen schlecht. Ich habe die Erfahrung gemacht das es besser ist alles auf schriftlichem Wege durchzuführen sei es vom Arbeitsvertrag bis zu den Arbeitsorten oder auch andere Informationen da von meiner Vorarbeiterin man nur ganz kurze knappe Antworten bekommt und man auch das Gefühl bekommt dass die geschriebene Nachrichten gar nicht richtig erst gelesen werden und im Endeffekt resultiert daraus dass einige Sachen missverstanden werden.
Kann ich auch nichts wirklich zu sagen da ich nicht lange in dieser Firma war
Interessante Aufgaben gibt es leider keine aber positiv ist dass man hin und her gescheucht wird wie ein abgenutzter Besenstiel. Ich sagte meiner Vorarbeiterin am Tag das arbeitsbeginn ist dass ich nur einen bestimmten Radius an Kilometer fahren kann da ich auf Bus und Bahn angewiesen bin und auf meinen Partner und sie fragte mich immer wieder ob ich ein bestimmtes Objekt nehmen kann wo ich leider dann nicht mehr nach Hause gekommen wäre und die Nacht über am Bahnhof hätte warten müssen da ich mir ein taxi über diese Kilometer Reichweite definitiv nicht leisten kann.
Arbeitsatmosphäre.
Gestaltungsfreiräume.
Möglichkeit zur persönlichen Entfaltung.
Eine Projekte werden angefangen, aber nicht zu Ende gebracht
Bessere Wertschätzung und Bezahlung der Leistungsträger.
Personalentwicklung vorantreiben.
Zusätzliche Goodies für Mitarbeiter bieten, um gutes Personal zu bekommen.
mittelständisches Familienunternehmen durch und durch
wird immer besser
In der Geschäftsleitung sehr gut - in der zweiten und dritten Ebene verbesserungswürdig
Alter spielt z.B. bei Neueinstellungen keine wesentliche Rolle
kommt auf die Führungskräfte an - nicht durchgängig gut
es wird laufend an der internen Kommunikation gearbeitet
Die größte Zahl der Mitarbeiter sind weiblich. Wie höher in der Hierachie desto weniger Frauen.
es gibt eine Menge neuer kreativer Felder, die zu bearbeiten sind
Zur Zeit keinen einzigen.
Er sollte seinen Angestellten mal besser zuhören und sich mal die Arbeit ansehen wo verichtet wird!
Ständiger Druck dee auf einem ausgeübt wird!
Der Weg ist sehr schwer dorthin, es gibt kaum Möglichkeiten ausser man finanziert es selbst !
Jeder geht gegen jeden, keine Zusammenarbeit möglich !
Man ist nur was Wert solange man funktioniert!
Sind sehr schwer und hart!
Man wird im Stich gelassen!
Bei 10,56 euro liegt man gerade so an der Grenze zum Leben!
Die gibt es nicht, jeder wird anders behandelt!
sehr sozial und fair
nichts
ich habe mich noch nirgens so gut aufgehoben gefühlt
Es findet keine Komunikation statt.
befriedigend
keine Ahngaben
keine Angaben
Nicht vorhanden
tariflohn
Verbesserunhs würdig
mittelmäßig
sehr gut
verbesserungs würdig
gut
fehlt
gut
sind O.K.
Ansprechbarkeit der Vorgesetzten, gute Stimmung in der Belegschaft.
Gute Ideen werden oft nihct umgesetzt (das ist nicht Lean)
Auf junge Menschen setze und diese entwickeln
Unter allen mit allen
Regional sehr gut (es gibt auch Neider)
-/-
Karriere durch Fleiß und Interesse gut möglich, Weiterbildung wird nicht verneint aber auch nicht genug dafür getan.
Marktgerecht
-/-
Stets großer Zusammenhalt
Egal wie alt, gut und fair!
sehr geduldig und es gibt einen guten Rahmen in welchem man sich bewegen darf.
Neue Büros, gute Autos, gutes Werkzeug, funktionale IT
Teilweise vom MM zu Mitarbeitern etwas zu verzögert
Absolut
Gestaltung pur - Umsetzen mus mann aber selbst (mit Unterstützung aber dran bleiben ist Pflicht)
So verdient kununu Geld.
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