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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei C.P.A.Steuerberatungsgesellschaft die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
C.P.A.Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Finanz

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
C.P.A.Steuerberatungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Finanz

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    75%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Insgesamt gutes Arbeitsklima mit genug Platz für Wertschätzung

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Manchmal geht im Alltag etwas unter, bei kritischen Problemen findet man aber immer ein offenes Ohr

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind wirklich wie eine Familie. Man unterstützt sich (sofern und soweit Möglich) bei allen Problemen die der Arbeitsalltag mit sich bringt.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wichtige Termine können nach Absprache auch während der eigentlichen Arbeitszeit wahrgenommen werden. Die Gleitzeit könnte etwas umfangreicher ausfallen, aber immerhin besser als keine Gleitzeit.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei Problemen wird nach Lösung gesucht und wenn es mal nicht in Persona möglich ist, kann das meiste auch digital besprochen werden.

Ab und an geht Feedback im Alltag etwas unter.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Insgesamt bietet die Arbeit in einer Steuerberatungsgesellschaft ein Breites Tätigkeitsfeld an. Die Partner versuchen sehr gut auf persönliche Wünsche der Arbeitnehmer einzugehen und beziehen Arbeitnehmer gern einmal in spezielle Sachverhalte mit ein.

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