TOP Firma - Da haben die Kollegen auch bei den Chefs ein Gesicht :-)
Kommunikation
Monatlich wird firmenweit informiert und zwischendrin teamintern alles besprochen. Selten hat man das Gefühl, dass Informationen hängen bleiben.
Kollegenzusammenhalt
Die ganze Firma ist wie eine riesige Familie, in die man auch sehr schnell reinwächst und von dieser aufgenommen wird. Das reicht auch bis zur Chefetage hoch.
Work-Life-Balance
Durch freie Zeiteinteilung sowie der Möglichkeit für Homeoffice kann man auch private Termine gut mit der Arbeit in Einklang bringen.
Vorgesetztenverhalten
Gerade im Hinblick auf die neuen Büroräume merkt man gut die Integration der Kollegen und die Möglichkeiten sich einzubringen und angehört zu werden. Zudem haben die Chefs immer ein offenes Ohr, sodass man jederzeit Gehör findet, sollte einen irgendwas plagen (und die Chefs dies lösen können).
Interessante Aufgaben
Teamintern ist offen geklärt, wer welche Aufgaben übernimmt und man unterstützt sich gegenseitig. Auch kann man jederzeit um Hilfe oder Umverteilung der Aufgaben bitten.
Gleichberechtigung
Hier ist jeder "Mensch". Es herrschen keine Vorurteile und auch wird jeder angemessen behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Siehe Gleichberechtigung ;-)
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Räume mit angemessener Technik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt unternehmensweiteine "green&social"-Kampagne, die von Mülltrennung über Sammaktion bis zu Spenden ausrangierter Technik reicht.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, der darf ;-)