Tolles Team, welches Fehler der Führungsebene ausbaden muss
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamarbeit funktioniert super, dank hervorragenden und kompetenten Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Führungsfehler (kein Feedback, keine klaren Ansagen, keine Förderung, keine Voraussicht!)
Verbesserungsvorschläge
Transparenz und Führungskompetenz muss verbessert werden.
In Personalentwicklung sollte stärker investiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Wirtschaftlicher Druck hemmt die Arbeitsleistung und Zufriedenheit der Mitarbeiter
Kommunikation
Große Mängel in der Kommunikation und Transparenz
Kollegenzusammenhalt
Zusammenarbeit und Zusammenhalt unter den Kollegen ist super!
Work-Life-Balance
Keine Arbeitszeitregelung.
Offener Umgang bei der Urlaubsplanung.
Vorgesetztenverhalten
Zu viele Führungsfehler ersticken jegliches Engagement im Keim. Keine Führungskompetenzen vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Hardware sollte erneuert werden, wenn sie mit den Softwareanforderungen nicht mehr mithält.
Karriere/Weiterbildung
Für einen Bildungsdienstleister peinlich schlecht
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für dein Feedback! Deine Kritikpunkte werden wir thematisieren.
Es freut uns dennoch sehr zu lesen, dass das Miteinander mit Kolleginnen und Kollegen so toll funktioniert hat.
Für deine Zukunft wünschen wir dir alles Gute.