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CSMM 
GmbH
Vorstellungsgespräche

10 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,7
Score-Details

10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr professioneller Bewerbungsprozess (interessantes Gespräch, schnelle Rückmeldung)

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Projektleitung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Vertragsgestaltung (Anpassung war nicht möglich)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Danke für deine positive Bewertung und deine Zeit dafür!

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Unorganisiert und uninteressiert

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als PR & Social Media Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der gesamte Prozess wirkte chaotisch und unorganisiert. Darüber hinaus war das Gespräch sehr unangenehm, weil über Dienstleistunger sehr abwertend und respektlos gesprochen wurde und damit die Stellung der zubesetzenden Stelle untergraben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für Deine Bewertung!

Unser Bewerbungsprozess ist sehr strukturiert und transparent, schade, dass es bei dir nicht so ankam. Wir haben zudem auch Dinge offen angesprochen, die möglicherweise zu jenem Zeitpunkt nicht unseren Erwartungen entsprochen haben, um klar aufzuzeigen, was wir zukünftig an dieser Stelle erwarten. Es tut uns leid, dass das bei dir so negativ ankam.

Für deine berufliche Zukunft wünschen wir dir alles Gute.

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

professionell und angenehm

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Senior Architekt beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keiner konkrete Verbesserungsvorschläge. War alles freundlich, zwanglos und fließend.

Bewerbungsfragen

  • Keiner übliche Fragen (Stärke, Hobbies, etc etc) sind gestellt worden, sondern über meiner Erfahrung.
  • Wir haben über meiner Gründe zu Wechseln bzw. über meiner vorheriger Arbeitgeber, über woher ich komme und einige spezifische Aspekte in meiner Erfahrung besprochen.
  • Ein bisschen über mein Familienstand haben wir diskutiert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für volle 5 Sterne und die Zeit, die du dir genommen hast, uns zu bewerten!

Schneller Bewerbungsprozess, angenehme und wertschätzende Kommunikation von Beginn an

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Project Leader beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation der Standorte untereinander bzgl. Inhalte der Bewerbungsgespräche


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für Deine Bewertung und dass Du Dir die Zeit dafür genommen hast.

Wir wünschen Dir ganz viel Spaß bei Deinem Job bei CSMM!

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Ein sehr persönliches Gespräch mit konkreten Einlicken in die Unternehmenskultur.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Innenarchitektin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt nicht wirklich etwas zu verbessern, der Bewerbungsprozess war sehr kompakt und die Entscheidung überrachend zeitnah - weiter so!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für Dein positives Feedback!
Wir wünschen Dir viel Erfolg bei CSMM!

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

perfektes bewerbungsverfahren - sehr angenehme atmosphäre

4,9
Bewerber/inHat sich 2019 als architekt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

gibt nichts zu verbessern! insbesondere im vergleich zu meinen erfahrungen bei anderen bewerbungen und vorstellungsgesprächen eine "perfekte" vorstellung! tolles büro , sehr angenehme gesprächspartner, man spürt direkt die positive stimmung im büro. leider musste ich mich aus privaten gründen anders entscheiden, bedauere es schon jetzt.

Bewerbungsfragen

  • ziele, teamfähigkeit
  • studienwahl, praktische erfahrungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast unseren Bewerbungsprozess zu bewerten! Über die Tatsache, dass du dein Vorstellungsgespräch bei uns für eine "perfekte" Vorstellung empfunden hast, freut uns natürlich sehr. So soll es sein.

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Unprofessionalität par excellence ...

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Meine Bewerbung erfolgte auf eine konkret ausgeschriebene Position. Nach einer automatisierten Antwort in Form eines einzigen Satzes ohne jegliche persönliche Anrede/Grußformel - "Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen. Wir werden uns baldmöglich bei Ihnen melden." - kam ... nichts. Das ist mittlerweile rund 5 Wochen her.

Offenbar scheinen es "diese Architekten" in der heutigen Zeit recht dicke zu haben. Es ist unfassbar, was sich dieses Unternehmen herausnimmt und noch nicht einmal den Anstand besitzt, innerhalb eines überschaubaren Zeitraums eine direkte Absage zu schicken.

Verhalten sagt mehr als tausend Worte. Insofern erübrigt sich die weitere Beurteilung dieses "Unternehmens".


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank, dass Sie sich für Ihr Feedback Zeit genommen haben.
In unserer Antwort an Sie steht unter anderem - dass wir Ihre Unterlagen sorgfältig prüfen und uns binnen 3 Wochen bei Ihnen melden. Ist dies nicht der Fall werten Sie dies bitte als Absage -. Insofern ist unser Prozess durchaus transparent. Nichtsdestotrotz haben wir unsere Prozesse weiter angepasst und professionalisiert.
Es tut uns leid, dass Sie so einen Eindruck von uns gewonnen haben.
Für Ihre weitere berufliche Entwicklung wünschen wir Ihnen alles Gute.
Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Wertschätzung sieht anders aus

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Dem Bewerber eine automatisierte E-Mail zu schicken, in der darauf hingewiesen wird, dass man davon ausgehen soll abgelehnt zu werden sofern man in den folgenden zwei Wochen nichts vom Unternehmen hört - einfach unmöglich. Da kann man auf die Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern schließen. CSMM scheint es nicht klar zu sein, dass man als Bewerber viel Zeit in eine Bewerbung investiert und es sollte selbstverständlich sein, aus Höflichkeit eine Absage zu schicken. Alles andere zeugt nur von magelnder Wertschätzung - Danke, aber in einer solchen Umgebung möchte man nicht arbeiten.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für Ihr Feedback.
In unserem Bewerbungsprozess ist uns ein wertschätzender Umgang, Professionalität sowie Schnelligkeit sehr wichtig. Sie können sicher sein, dass wir Ihre Unterlagen ausführlich geprüft haben, aber leider hat es zum damaligen Zeitpunkt keine passende Ihrem Profil entsprechende Vakanz gegeben.
Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Schneller Bewerbungsprozess. Freundliches und offenes Gespräch. Meine Wünsche wurden berücksichtigt. Empfehlenswert!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Architekt beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für glatte 5 Sterne!

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Sehr professioneller Bewerbungsprozess. Gut vorbereitete, sympathische Gesprächspartner. Schnelle Zusage. Perfekt!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca GottschalkHead of Human Resources

Vielen Dank für 5 Sterne! Es freut uns sehr, dass wir dich mit unserem Prozess überzeugen konnten!

Wir wünschen dir viel Spaß bei uns!

Bianca Gottschalk
Head of Human Resources

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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