2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Professionelles Recruiting und Aussagen mit Glaubhaftigkeit unterlegen. Wesentlich wichtiger jedoch: Datenschutz gegenüber Bewerbern sicherstellen und vor allem einhalten.
Das zugesicherte Feedback wurde auch auf wiederholte Anfrage nicht gegeben, die daraufhin beantragte Löschung der personellen Daten nicht bestätigt.
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