Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Cyforwards die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Schon vor Corona gut, seitdem mit der Herausforderung des mobilen Arbeitens noch besser geworden. Täglicher Mittags Call zum Austausch und Kennenlernen von Kollegen, enger Austausch in den Projektteams über MS Teams.
Hier im direkten Vergleich zu vorherigen Arbeitgebern keinerlei Konkurrenzgehabe sondern ein gemeinsames Zusammenarbeit an den Zielen. Dies wird auch durch die Bonusvereinbarung gefördert und nicht wie schon oft erlebt torpediert.
Ja, die Arbeit in der Beratung ist kein 9 - 16 Uhr Job - das sollte jedem klar sein, der diesen Job wählt. Jedoch kann ich mir die Zeit so einteilen, wie es sinnvoll ist und wie es auch meinen privaten Belangen entspricht. Flexibilität ist hier das Stichwort und wird gegeben aber auch gefordert.
Wenn man selbst Führungskraft ist, fällt einem natürlich schwer diesen Punkt zu bewerten. Im Führungsteam ist der Austausch stets hervorragend. Wir setzen gemeinsame unsere Ziele und arbeiten daran diese gemeinsam mit den Mitarbeitern zu erreichen.
Es gibt glaube ich kaum einen anderen Job, bei dem man täglich so viele neue und interessante Menschen kennenlernt - sowohl auf Kunden als auch Kandidatenseite. Die Themen Public Sector und Digitalisierung sind besonders...wenn man sich jedoch wie ich selber damit sehr gut identifizieren kann, dann lernt man täglich etwas neues und ist stets aufs neue gefordert - das macht für mich einen interessanten Job aus.
Fairer und vertrauensvoller Umgang untereinander, immer ein offenes Ohr für den Gegenüber. Die Zusammenarbeit ist sehr konstruktiv und die Stimmung gut.