D-TACK 

GmbH

Bewertung

Vielen Dank für dein Feedback. Schade, dass du in deiner kurzen Zeit bei uns offenbar keine positiven Erfahrungen gemacht hast. Dennoch möchten wir einige Punkte klarstellen.

Deine Einschätzung zum Kollegenzusammenhalt können wir so nicht stehen lassen. Unser Lagerteam zeichnet sich durch eine enge Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung aus. Neue Mitarbeiter werden aktiv ins Team integriert – auch von den Kollegen selbst. Die Behauptung, dass „jeder Angst hat, den Mund aufzumachen“, entspricht nicht der Realität und wird unseren engagierten Mitarbeitern nicht gerecht.

Auch deine Kritik am Vorgesetztenverhalten überrascht uns. Während deiner vierwöchigen Tätigkeit wurde zu keinem Zeitpunkt das Gespräch mit der Führungskraft gesucht, um Probleme oder Unzufriedenheit anzusprechen. Offene Kommunikation ist uns wichtig, und wir stehen jederzeit für den direkten Austausch zur Verfügung. Gleichzeitig nehmen wir das Feedback zur Führung ernst und haben bereits Maßnahmen eingeleitet, um die Kommunikation und Zusammenarbeit im Lager weiter zu verbessern – denn eine gute Führung lebt vom gegenseitigen Dialog und gemeinsamer Entwicklung.

Die Bewertung des Gehalts ist ebenfalls schwer nachzuvollziehen, da es bereits vor der Einstellung transparent kommuniziert wurde und sich im marktüblichen Rahmen bewegt.

Unser Lager bietet moderne Arbeitsbedingungen mit hellen, offenen Arbeitsbereichen, aktueller technischer Ausstattung und hochwertiger Arbeitskleidung. Gleichberechtigung und soziale Verantwortung sind für uns selbstverständlich. Nach so kurzer Zeit ist es daher fraglich, worauf deine negative Bewertung in diesen Bereichen basiert.

Konstruktives Feedback nehmen wir jederzeit ernst. Eine pauschale 1-Stern-Bewertung ohne konkreten Austausch trägt jedoch nicht zu Verbesserungen bei, sondern stellt das Unternehmen in ein schlechtes Licht.

Wir wünschen dir dennoch alles Gute für deine berufliche Zukunft.
Florence Babik, HR-Team