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DAL 
Deutsche 
Anlagen-Leasing 
Gruppe
Bewertung

Top
Company
2025

Guter Arbeitgeber, gute Zusatzleistungen

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DAL Deutsche Anlagen-Leasing Gruppe in Mainz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlungen, Inflationsausgleich, private Nutzung der Hardware möglich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Trouble zwischen Deutsche Leasing AG (Mutter) und DAL. Das nervt und fördert überhaupt nicht den Zusammenhalt im Konzern und auch nicht zwischen den Kollegen (gerade in den Geschäftsstellen).

Verbesserungsvorschläge

Starre Regelung 60/40 beim mobilen Arbeiten abschaffen. Sinnvolle praktische Lösungen suchen. Karrieren auch außerhalb von Mainz fördern und möglich machen - nicht jeder kann/will umziehen.

Kommunikation

Da ist überall Luft nach oben. Aber ist in Verbesserung.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsabhängig, aber im Vertrieb schon Ellenbogen lastig.

Work-Life-Balance

Mobiles Arbeiten möglich, 60% Büropflicht! Egal, ob Anwesenheit sinnvoll ist oder nicht.

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsabhängig, leider immer noch sehr viel männliche Führungskräfte.

Interessante Aufgaben

Viel Routine, sehr viel doppelte Arbeit, da die Systeme tlw. eine Katastrophe sind.

Gleichberechtigung

Teilzeitkräfte sind nicht so gern gesehen - schade.

Arbeitsbedingungen

Tolle Büros, 1a Hardware Ausstattung.

Gehalt/Sozialleistungen

Fair, aber es wird immer ein großes Geheimnis draus gemacht.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung topp! Bei der Karriere ist dann Schluss, wenn man in einer Geschäftsstelle arbeitet. Da hilft leider nur ein AG-Wechsel.


Arbeitsatmosphäre

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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