12 Bewertungen von Bewerbern
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12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Wochen für eine Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei DALLI-Werke in Stolberg, Rheinland als Personalreferent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einen Ansprechpartner in der Bestätigungsmail hinterlegen, wo man den Stand seiner Bewerbung nachfragen kann und nicht einfach nur eine No-Reply-Mail nutzen. Schneller reagieren. 5 Wochen für eine Entscheidung ist absolut nicht mehr zeitgemäß.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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3 intensive Gespräche geführt und am Ende keine Reaktion vom Unternehmen, da möchte man dann auch nicht mehr arbeiten...
Bewerber/inHat sich 2023 bei DALLI-Werke in Stolberg, Rheinland beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbern, egal in welcher Ebene, Ergebnis der Entscheidung mitteilen. Kein Gutes Bewerbermanagement, Kandidaten am langen Arm verhungern zu lassen. Übelst in dieser Größenordnung!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Überheblich und unprofessionell.
Bewerber/inHat sich 2023 bei DALLI-WERKE GmbH & Co. KG als Einkäufer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kennenlernen sollte mindestens 45 Min in Anspruch nehmen. Wenn man einen Kandidaten zu einem ersten Gespräch einlädt, dann hat man sich den Lebenslauf sicherlich schon angeschaut. Unverständlich bleibt dann, warum die Bewerbung in Frage gestellt wird. Wenn die Firma davon überzeugt ist, dass der Bewerber nicht zu der Stelle passt, dann könnte man auch eine Absage schicken. Stattdessen setzt man einen Termin an und stellt absolut unsinnige Fragen nur um dann mit einer sarkastischen Mail abzusagen. Offene Kommunikation sieht anders aus. Insgesamt hat das Gespräch den schlechten Eindruck der schon bestehenden Kommentare bestätigt. Zeitökonomisch natürlich auch absolut fragwürdig. HR hat hier wahrscheinlich Langeweile.
Bewerbungsfragen
- absoluter Standard: Erzählen Sie uns von ihrem Lebenslauf.
- Warum haben sie sich nach ihrem Studium für einen kaufmännischen Job entschieden?
- Was macht ein Einkäufer?.... Total sinnlose Frage. Als ob der Kandidat nicht wüsste, worauf er sich bewirbt. HR war einfach nur total kratzbürstig. Der TL und die AL waren ok aber sehr schweigsam.
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Beweggründe wer wirklich gesucht wird bleibt schleierhaft
Bewerber/inHat sich 2021 bei Dalli Werke Stolberg in Stolberg, Rheinland als Finanzbuchhalter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
den Bewerbern hilfreiche Gründe für Absagen nennen, die nachvollziehbar sind. Insgesamt aber nettes Gespräch und persönliche, telefonische Rückmeldung.
Bewerbungsfragen
- Werdegang, Aufgaben, Fachthemen
- Gründe für Wechsel, Intentionen, Erwartungen
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6 Monate bis zum Feedback..
Bewerber/inHat sich 2017 bei DALLI-WERKE GmbH & Co. KG beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich habe knapp 6 Monate !! auf ein Feedback gewartet! Absolut unprofessionell!
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Angenehme Bewerbungsgespräche
Bewerber/inHat sich 2017 bei DALLI-WERKE GmbH & Co. KG als Personalbereich beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mich hat besonders die angenehme Gesprächsatmosphäre überzeugt. Die Gespräche waren sehr fair und offen.
Bewerbungsfragen
- Keine antiquierten Fragen wie "Nennen Sie 3 Stärken und Schwächen", sondern Fragen zu Arbeitssituationen, Herangehensweisen und Zielen
- Fragen zum Lebenslauf, Berufserfahrungen, Aufgbeninhalte, Wechselmotivation und Qualifikation
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Kein Bewerbungs"Prozess" sondern Friedhof der Bemühungen
Bewerber/inHat sich 2016 bei DALLI-WERKE GmbH & Co. KG beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Erste Reaktion auf Bewerbung sehr flott, Mitarbeiterin auch sehr nett und freundlich.
Doch 3 Monate lange kein Anzeichen irgendeines Prozesses in Sicht, trotz mehrmaliger Nachfrage. Der Fachbereich scheint stark in Entscheidungsschwierigkeiten zu gelangen bei der Frage, ob Einladen oder Absagen....
Anspruch des UN an seine potenziellen Mitarbeiter passt in keinster Weise zur eigenen Arbeitshaltung.
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'Nur' drei Monate...
Bewerber/inHat sich 2015 bei DALLI-WERKE GmbH & Co. KG als Verpackungsentwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider wurde meine Bewerbung drei Monate lang ignoriert. In diesen drei Monaten habe ich mich drei mal telefonisch beim Unternehmen gemeldet, nur um jedes Mal zu erfahren, dass meine Bewerbung wohl entweder 'übersehen wurde' oder der zuständige Mitarbeiter gerade mal wieder im Urlaub ist. Zwischen meiner Bewerbung und der ersten nicht-computergenerierten Antwort des Unternehmens sind so sage und schreibe 12 Wochen vergangen.
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Schade, dass man als Bewerber für dumm verkauft wird
Bewerber/inHat sich 2013 bei DALLI-WERKE GmbH & Co. KG als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich bekam monatelang keine Antwort auf meine Bewerbung. Auf Rückfrage hieß es, der Auswahlprozess sei abgeschlossen und offenbar habe ich die entsprechende Mail nicht erhalten. Auf meine Bitte, die Absagemail erneut zuzusenden, schrieb man mir, der Postausgang bei Dalli werde nicht archiviert. Schade, dass man als Bewerber für dumm verkauft wird. Eine unglaubwürdigere Ausrede ist dem Personalbüro offenbar nicht eingefallen.
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Absage bzw. Antwort erst auf Nachfrage Monate später.
Bewerber/inHat sich 2024 bei DALLI-Werke in Stolberg, Rheinland beworben und eine Absage erhalten.
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