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Jetzt Profil einrichten9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nichts deswegen bin ich gegangen.
Der Platz reicht nicht!
Tauscht die Niederlassungsleitung und den Controller aus und zwar dringend!
sehr sehr schlecht.
Viel besser als verdient.
Dieses Wort gibt es bei Dallmayr nicht
Nicht vorhanden
Gehalt unter Mindestlohn!
Das was hier abgeht ist nicht zeitgemäß
Jeder gegen jeden
Na ja.
Hier müsste man Minussterne vergeben können. Einer ist noch zu viel!
Furchtbar
Keine vorhanden
Gibt es keine.
Keine
Es gibt Kaffee und Heißgetränke für die Mitarbeiter.
Die Geschäftsleitung ist eine absolute Katastrophe, so viel Egoismus ist mir selten untergekommen. Jeder ist mit Jedem verwand, verschwägert was auch immer, was für Zustände... Familienbetrieb und Vetternwirtschaft im wahrsten Sinne des Wortes...
Nach außen hin ja, innen naja....
Mindestlohn 25 Tage Urlaub
Pure Arroganz, ob Geschäftleitung oder Teamleitung
Welche Kommunikation? Außer Tratsch und Klatsch gibt es keine Kommunikation!
Das Gehalt ist unter Mindestlohn
Die Vorgesetzten haben eigentlich gar keine Sterne verdient.
Jeder gegen jeden
jeder kämpft für sich
Unterirdisch und grenzwertig
Katastrophe
Es wird viel Vertrauen geschenkt an die MA
Es wird viel am Telefon geredet wenn man als Aussendienst MA Mal Unterstützung braucht. Wir viel dann gemeckert
Aufgaben Spektrum nicht so hoch anschrauben. Manche Aufträge sind an einem Tag nicht zu schaffen.
menschlich, immer ein offenes ohr
das team wurde zu schnell zu groß
Die Arbeitszeiten
Nur25 Tage Urlaub. Schlechte Bezahlung, deshalb vermute ich ist die Krankenquote sehr sehr hoch!
30 Tage Urlaub,jährliche Gehaltserhöhung ( wenigstens Inflation).
Dallmayr bietet die Grundlage für Berufsanfänger, wie auch berufserfahrenen Meschen die sich in dem Unternehmen und auch sich selbst Weiterentwickeln möchten. Hier wird man nicht nur mit neuen Arbeitsbereichen gefordert, sondern auch bei seinen beruflichen Tätigkeiten tatkräftig unterstützt.
Jeder schafft sich sein eigenes Arbeitsklima und trägt zu gesamten Arbeitsatmosphäre positiv bei.
Der Name/ die Marke "Dallmayr" spricht für sich selbst. Öffentliche Pressemitteilungen bestätigen den guten Ruf des Hauses Dallmayr.
Bei Dallmayr zählt das Gesamtbild und nicht das Alter.
Strukturierte und faire Entscheidungen.
Mitarbeiter werden in diversen Gesprächen mit eingebunden.
Offene Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiter
Die Niederlassung darf seit Mai 2013 in einem neu errichteten Gebäude, auf neustem Stand, arbeiten.
Absolute Gleichberechtigung!
Jeder hat seine Aufgabengebiete und kann diese selbstständig, flexibel erledigen.
Es gibt Kaffee
Sehr chaotische Zustände. Ich kann nur abraten
Geschäftsleitung austauschen