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Dallmeier 
Systems 
GmbH
Bewertung

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Eine interessante Erfahrung, technisch kann man hier sehr viel mitnehmen.

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte sowie den Firmensitz und die Fahrzeuge.
Das technische Know-How der Abteilung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- hoher Mitarbeiterverschleiss.
- es scheitert oft an einfachsten/normalsten Dingen
- keine Einarbeitungpläne/Abläufe für neue Mitarbeiter.
- zu viele Quereinsteiger
- Projektierung,Projektmanagment
- keine Socialbenefits
- es fehlt an Führung
- Personalmanagment quasi nicht vorhanden

Verbesserungsvorschläge

Klare Vorgaben geben, kontrollieren und durchsetzten. Strukturen schaffen.
Kommunikation verbessern
Mehr Fachpersonal einstellen
Social Benefits einführen
Personalmanagment einführen

Arbeitsatmosphäre

Sehr schönes Büro, freundliche Mitarbeiter.
Man versucht stehts das beste daraus zu machen.

Kommunikation

Hier kommt es leider sehr darauf an wer der Verantwortliche ist, von sehr gut Informiert und abgestimmt, bis "Fahre einfach raus, machmal" und dann passt hinten und vorne nichts ist alles dabei. Quasi sehr durchwachsen.

Kollegenzusammenhalt

Sobald man sich bewährt hat, ist der Zusammenhalt in der Abteilung gut. Man bekommt immer Hilfe und wird nicht alleine gelassen.

Work-Life-Balance

Normale Arbeitszeiten, Urlaub wird meistens genehmigt auch spontan.

Vorgesetztenverhalten

Auch hier sehr unterschiedlich von Person zu Person, leider habe ich persönlich etwas zu viele negative Ereignisse gehabt deshalb nur 2 Sterne.

Arbeitsbedingungen

Schöne große Räumlichkeiten, es ist sehr viel Hardware vorhanden

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt immer pünktlich, Sozialleistungen sind mir nicht bekannt. Gehalt war zufriedenstellend

Image

Gemischte Meinungen Intern

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen/Produktschulungen ja, Aufstiegschancen im Unternehmen selbst eher gering


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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