Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DATAKONTEXT die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Einzelne Personen könnten besser kommunizieren - aber man kann alle Probleme ansprechen und es findet sich immer eine einvernehmliche Lösung.
Im Großen und Ganzen sind alle sehr kollegial und nett. Es gibt einige wenige "Low Performer", die gerne meckern.
Flexible Arbeitszeiten, 50% Homeoffice, Terminkonflikte z.B. aufgrund privater Umstände werden sehr unbürokratisch gelöst. Besser geht es kaum!
Ich kann nichts negatives berichten.
Eigenverantwortliches Arbeiten und viel Gestaltungsspielraum.
Schönes Büro, sehr gute Ausstattung, gute Benefits und nette Arbeitsatmosphäre.