Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Daulto die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Gespräche sind jederzeit willkommen, und Lob, Anerkennung sowie konstruktive Vorschläge stehen hier im Fokus.
Man kann sich jederzeit auf seine Kollegen verlassen und bekommt immer Unterstützung.
Die Work-Life-Balance wird hier großgeschrieben. Die Geschäftsleitung sorgt für flexible Arbeitszeiten und ein hohes Maß an Rücksichtnahme, sodass genug Raum für das Privatleben bleibt.
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für Anliegen und suchen gemeinsam nach passenden Lösungen.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und machen jeden Tag aufs Neue spannend.
Die Arbeitsatmosphäre bei Daulto ist sehr angenehm und von einem starken Teamgeist geprägt. Jeder unterstützt sich gegenseitig, und es herrscht eine positive Stimmung im Büro!