Überlastung durch permanente Unterbesetzung !
Gut am Arbeitgeber finde ich
Überpünktliche Gehaltszahlung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter bekommen "von ganz oben" kaum Anerkennung und ein Zusammenhang zwischen stressigem Arbeitsalltag und Krankheitsstand im Betrieb wird ignoriert !
Verbesserungsvorschläge
Entgegenwirken des Personalmangels durch Neueinstellung von
ausreichend Personal (zur Krankheit s- und Urlaubsvertretung)
Arbeitsatmosphäre
Überlastung durch Personalmangel !
Ein Teufelskreis, der hier schon seit Jahren an der Tagesordnung ist.
Der Arbeitsumfang nimmt ständig zu, aber diejenigen, die tatsächlich arbeiten, werden immer weniger !!
Personalmangel führt zu hoher Belastung bzw. Überbelastung und das wiederum zu Krankheiten.
„Es wird immer belastender und stressiger für die Kollegen, die versuchen, den gesamten Betrieb aufrecht zu erhalten“. Wenn z.b. in Schichten, wo eigentlich 4 Arbeitnehmer eingeplant waren, tatsächlich nur 2 arbeiten, kann man sich "praktisch überschlagen" um das Pensum zu schaffen !!!
Doch trotz Beschwerden reagiert die Geschäftsleitung nicht wirklich.
Kommunikation
Notwendige Informationen über die Arbeit./Arbeitsabläufe werden oft im schroffen Ton weitergegeben.
Kollegenzusammenhalt
Kaum Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Gibt es hier nicht !!
Bei Work-Life-Balance handelt es sich ja um das Finden des Gleichgewichts zwischen Beruf, Privatleben und noch weiteren Lebensbereichen.
Es sollten dabei weder für Beruf noch für das Privatleben die eigenen Ressourcen und Energie so einseitig verbraucht werden, dass der jeweils andere Bereich nicht mehr existieren und wachsen kann.
Bei ständigem Personalmangel bleiben kaum Ressourcen für andere Lebensbereiche !!
Vorgesetztenverhalten
Depotleiter haben eigentlich wenig Einflussmöglicheiten.
Gleichberechtigung
Frauen gibt es in unserem GVZ Zentrum nicht !
Umgang mit älteren Kollegen
Kann mich nicht erinnern, dass Rücksicht auf ältere Arbeitnehmer genommen wird.
Arbeitsbedingungen
Stressiger Arbeitsalltag.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte jedoch besser sein, nicht angemessen wegen des großen Arbeitspensums.