2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Projekte, tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mäßige Kommunikation
Work-Life-Balance
Überstundenabbau ist kein Problem. Homeoffice dagegen unüblich
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenentsprechende Bezahlung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Luft nach Oben
Vorgesetztenverhalten
Stark abhängig von der fachlichen Führung.
Arbeitsbedingungen
Schönes Headquarter, Projektbüros dagegen mäßig
Kommunikation
Kommunikation wird nicht groß geschrieben
Interessante Aufgaben
Tolle Projekte!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fairer Arbeitgeber, mit der Chance zur Eigenverantwortung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Arbeitgeber, bei dem nicht nur die Arbeit sondern auch der Mensch wahrgenommen wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immer wieder Situationen im Arbeitsalltag, bei denen man eine Entscheidung oder Herangehensweise des anderen womöglich anders gestaltet hätte. "Schlecht" in dem Sinne, dass etwas völlig unzufriedenstellend gelaufen ist, fand ich nichts. Wichtig ist jedoch, Probleme früh zu erkennen und offen zu kommunizieren.
Verbesserungsvorschläge
Offenere Kommunikation mit den Mitarbeitern.
Work-Life-Balance
Der Anspruch an die Erledigungen der Aufgaben ist hoch, jedoch werden gleichermaßen Freiräume wie selbst bestimmte Anfangszeiten, Zeit für Familie oder private Termine eingeräumt.
Karriere/Weiterbildung
Wer will, kann in diesem Unternehmen wachsen.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire und gute Bezahlung, jedoch sollte man sich (wie überall) vor der Gehaltsverhandlung gut über die gängigen Gehälter informieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Grundsätzlich gut, jedoch vor allem im Rechnungswesen noch viel zu viel Papier für die heutige Zeit.
Arbeitsbedingungen
Kleines Manko dafür, dass die IT unter den Kollegen noch nicht auf einem Stand ist. Hier arbeitet die Firma jedoch aktuell an einer Verbesserung.
Kommunikation
Wie bei vielen Unternehmen ist der Flurfunk meist schneller als die offiziellen Infos.
Interessante Aufgaben
Man hat seinen eigenen Aufgabenbereich für den man somit auch eigenverantwortlich arbeiten muss. Die Gestaltung der Aufgaben ist eher vom Tagesgeschäft abhängig, dies bedeutet jedoch nicht, jeden Tag den gleichen Trott abzuarbeiten, denn die verschiedenen Aufgaben sind dabei gleichermaßen vielseitig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DC Developments durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DC Developments als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.