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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DDent MVZ die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DDent MVZ
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DDent MVZ
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    50%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    50%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Innerhalb der Praxis ist ein super familiäres Klima, es macht Spaß zu arbeiten auch wenn es oft mal stressig ist. Wir unterstützen uns gegenseitig

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Besser Kommunikation zwischen Praxis und Büro wäre toll. Sind immer lieb und hilfsbereit, aber es gibt oftmals Missverständnisse

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Besten Kollegen ever

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute ausgeglichene Arbeitszeiten

4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nette Chefetage, bemüht sich eine gute Balance zwischen Büro und Praxis zu halten.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird versucht, jedem interesselante Aufgaben zuzuweisen. Klappt auch meistens.

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