Unternehmen mit viel Potential, welches nicht ausgeschöpft wird.
Verbesserungsvorschläge
Es wird viel für ein junges Image getan und Berufsanfänger viele Möglichkeiten geboten. Ich werde allerdings nie verstehen, warum man gut ausgebildete Fachkräfte gehen lässt, statt sich um diese mehr zu bemühen.
Arbeitsatmosphäre
Moderne Büros, viele junge Kollegen, flache Hierarchien.
Kommunikation
Tolles Intranetteam und es wird wirklich versucht die Mitarbeiter einzubeziehen. Monatliches Interview mit den aktuellen Umsatzzahlen. Ich habe mich immer gut informiert gefühlt, manchmal war es vielleicht sogar zu ehrlich.
Kollegenzusammenhalt
Vollkommen okay. Auch wenn es manchmal mehr Schein als Sein ist.
Work-Life-Balance
Es gibt Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit, aber auch viele Kollegen, die am Wochenende arbeiten. Und auch Home-Office während man eigentlich krank ist, gehört zum guten Ton. Obwohl man sich eigentlich nicht überarbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Das junge, moderne Image, das eigentlich kommuniziert wird, ist in der Führungsetage noch nicht angekommen. Leider herrscht auch ein starkes Ungleichgewicht von weiblichen (1/3) und männlichen (2/3) Führungskräften.
Interessante Aufgaben
In der Verwaltung ist viele Arbeitsabläufe festgefahren und Aufgaben wiederholen sich ständig. Mit der Zeit wird es langweilig.
Gleichberechtigung
Unter den Mitarbeitenden gibt es viel Diversität und man demonstriert aktiv Offenheit. Jedoch werden alte, weiße Männer immer noch zu oft bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige ältere Kollegen. Es gibt aber auch Mitarbeitenden, die nach 20 Jahren doch noch das Unternehmen verlassen. Insgesamt ist die Belegschaft eher jünger.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel dafür getan, um moderne Arbeitsbereiche zu schaffen. Es ist bunt, offen und es gibt viele Rückzugsorte für das kreative Brainstorming. Jedoch die Großraumbüros sind einfach nicht mein Ding.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Branche schwierig.
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann eigentlich nur zu Beginn richtig verhandeln. Später wird man eher klein gehalten. Das Gehalt liegt nur knapp über dem Mindestlohn. Es gibt aber viele Benefits z. B. Jobticket, JobRad, Fitnessstudio, kostenlose Getränke, BAV, Kindergartenzuschuss, Mitarbeiterrabatt etc.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen bunten Strauß mit vielen verschiedenen Onlineseminaren. Präsenzschulungen kommen leider viel zu kurz.