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DEFACTO 
GmbH
Bewertung

Erlangen und weitere

Leider momentan eher unzufrieden als zufrieden

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei DEFACTO GmbH in Erlangen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt leider durch andere beschriebene Faktoren gering.

Kommunikation

Intransparenz in der Abteilung, sowie zu anderen Abteilungen. Es scheint so, als hätte man Angst Infos zu teilen!

Kollegenzusammenhalt

Kollegen auf einem Level halten gut zusammen!

Work-Life-Balance

Kommt auf die momentane Situation drauf an. Schwankt sehr stark.

Vorgesetztenverhalten

Hier werden leider oft falsche Versprechungen getroffen. Diese werden dann nicht eingehalten. Man wird wieder und wieder vertröstet. Hier gerne ehrlicher sein!

Interessante Aufgaben

Aufgaben wiederholen sich. Nach dem x-ten Projekt lernt man somit nicht viel Neues.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Bisher nichts Negatives aufgefallen. Allerdings gibt es kaum Mitarbeiter, die älter als 50 sind. Das ist merkwürdig… warum ist das wohl so?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist okay, gibt immer Luft nach oben. Sozial ist die Firma definitiv.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich.

Image

Ist okay. Gibt zufriedene und unzufriedene Kunden.

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen gibt es, allerdings meistens durch die hohe Fluktuation. Schulungsbudget deutlich zu gering. Zertifikats-Schulungen werden ungern bezahlt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber DEFACTOneer,

danke für deine Zeit und dein offenes Feedback.
Wir laden dich an dieser Stelle herzlich zu einem persönlichen Austausch mit uns im HR-Team – gern auch gemeinsam mit deiner Führungskraft – ein, um die Ursachen für deine Eindrücke besser zu verstehen und gemeinsam an den Punkten zu arbeiten, die aktuell bei dir Unzufriedenheit hervorrufen.

Bei einigen Punkten hilft sicher bereits der offene Austausch:

- Bewusst werden bei uns keine Informationen zurückgehalten. An welchen Stellen fehlen dir Infos und Transparenz? Stell die Fragen und du bekommst die Antworten.
- Du willst etwas neues Lernen? Vielleicht ist eine unserer offenen Stellen für einen internen Wechsel interessant für dich? Wohin möchtest du dich entwickeln?
- Bei uns entscheidet nicht das Alter über den Fit, sondern die Skills und das Mindset: Aktuell sind bei uns gut 10% der DEFACTOneers über 50 Jahre alt. Egal ob 18, 38 oder 58 – wenn uns jemand als Mensch, mit seiner Persönlichkeit und seinen Skills überzeugt, gilt #thinkasone
- An was hast du bei dem Punkt „Karriere/Weiterbildung“ gedacht? Bei uns gibt es Fach- und Führungslaufbahnen und die Weiterentwicklung ist keineswegs an die Fluktuation gekoppelt. Sofern Schulungen nachweisbar einen Nutzen bringen, werden diese auch ermöglicht.

Wir freuen uns, wenn du nach dem schriftlichen Feedback auch noch persönlich auf uns zukommst.

Viele Grüße aus dem HR-Team

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