4 von 93 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
4 Mitarbeiter:innen, die bei DEFACTO eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.
4 Mitarbeiter:innen, die bei DEFACTO eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.
Als Auszubildender übernimmt man innerhalb eines Teams eigene Projekte oder unterstützt seine Kollegen – so entsteht große Abwechslung.
Zudem gibt es viele Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Auch die Atmosphäre in der Agentur ist sehr angenehm und bietet großen Wohlfühlfaktor.
- Es wird viel mit den Azubis unternommen
- Man darf die meisten Leute in der Firma "duzen"
junge moderne Firma
Gleichstellung mit anderen Mitarbeitern
Multikulturelle Arbeitsumgebung
Gratis Kaffee, Obst und Wasser
verschiedene jährliche Events,
Hauseigenes Fitnessstudio
Eigene Verantwortung durch Azubi-Projekte
Eigene Verantwortung im Arbeitsbereich
Azubi-Ausflüge
Verschiedene Weiterbildungsmaßnahmen
Ausbildungsplan wird gut umgesetzt
Bei Beginn der Ausbildung, erhält man Unterstützung durch einen "Paten"
eingeschränkte Karrierechancen
zeitweise Kommunikationsschwierigkeiten unter den einzelnen Abteilungen
Karrierechancen verbessern
Mehr kommunikative Zusammenarbeit der verschiedenen Abteilungen
Es gibt gemeinsame Aktivitäten (z.B. Grillabend)
Mitarbeiter werden durch Seminare gefördert (Gesundheitsseminare, Sprachkurse, Weiterbildung verschiedener Anwenderprogramme
Nach der Ausbildung ist eine unbefristete Übernahme möglich.
Karrierechancen sind eingeschränkt.
Überstunden fallen für Azubis nicht an. Arbeit und Freizeit können gut kombiniert werden
Übertarifliche, pünktliche Bezahlung
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Moderne Ausbildungsförderung
Ausbildung mit Spaßfaktor
Moderne Ausstattung des Arbeitsplatzes und Bereich.
Auch während der Arbeitszeit wird mir ein angemessenes Zeitfenster zum Lernen eingerichtet
Einsatz in verschiedenen Projekten
Man wird nicht als Azubi angesehen
- auch als Auszubildender wird man als vollwertiges Mitglied des Teams angesehen
- während der Ausbildung lernt man nicht nur seinen Bereich kennen, sondern sämtliche Abteilungen der Firma. Hierdurch gewinnt man einen sehr guten Gesamteinblick
- wir Azubis werden gut gefördert (Workshops, Azubi-Ausflüge, Projekte)