Top solides Familienunternehmen - Hidden Champion
Gut am Arbeitgeber finde ich
- wirtschaftlich absolut solide und stabil positioniert
- hohe Investitionsbereitschaft für Verbesserungen
- durch großes Produktportfolio Branchenunabhängig
Verbesserungsvorschläge
- Organisationsstruktur kann verbessert werden
- eventuell über flexiblere Arbeitszeiten nachdenken
Arbeitsatmosphäre
- Unternehmens- / Persönlicher Erfolg ist im inter-
nationalen Vergleich nur durch die Leistungsbereitschaft
aller Beteiligten möglich. Wer dazu bereit ist dem stehen
alle Türen offen
- Es wird also durchaus Einsatz im normalen und zu
erwartendem Rahmen abverlangt. Wer sich darin
nicht wieder findet wird die Arbeitsatmosphäre eventuell
anders bewerten
Kommunikation
- Durch flache Hierarchien kurze Entscheidungswege
Kollegenzusammenhalt
- Kollegen sind untereinander immer hilfsbereit und
unterstützen sich gegenseitig. Gemeinsam werden
Aufgaben zum Erfolg geführt.
Work-Life-Balance
- persönliche Interessen werden nach dem Prinzip Geben
und Nehmen jederzeit berücksichtigt
- Stundenausgleich / Urlaub immer möglich
Interessante Aufgaben
- durch die eigene Entwicklungsabteilung und einer extrem
hohen Fertigungstiefe werden komplexeste Projekte
umgesetzt. Dadurch entstehen für alle Abteilungen
häufig neue, interessante sowie abwechslungsreiche
Aufgaben.
Gleichberechtigung
- hier zählt jede Mitarbeiterin / Mitarbeiter gleichermaßen
Umgang mit älteren Kollegen
- alle Altersklassen werden geschätzt
- ältere Mitarbeiter werden ob ihrer Erfahrung gerne von
jüngeren Kollegen um Rat gefragt
Arbeitsbedingungen
- insgesamt Top Betriebsausstattung
- modernste Büroräume und Fertigungshallen
- Geschäftsleitung legt sehr viel Wert auf interne
Weiterentwicklung und hat für notwendige Investitionen
immer ein offenes Ohr.
- aktuelles Optimierungsprogramm ( IT-Landschaft,
Produktionsanlagen usw. ) zeigt deutliche Fortschritte
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- es wird höchster Wert auf Arbeitssicherheit und
Umweltbewusstsein gelegt. Investionen hierfür werden in
großem Masse bereitgestellt
- Einsatz von erneuerbaren Energieen sehr ausgeprägt
Gehalt/Sozialleistungen
- Leistung wird honoriert.
- Weihnachts- / Urlaubsgeld
- VWL und betriebliche Altersvorsorge möglich
- Essens- / Fahrtkostenzuschuss
Image
- in der Branche und der sehr breiten Kundenbasis hat die
Firma als kompetenter Ansprechpartner verdientermaßen
einen ausgezeichneten Ruf
- Insgesamt gilt es zu hinterfragen ob das Abverlangen von
Einsatz und Leistungsbereitschaft in einem sehr
anspruchsvollen Marktumfeld als negative Bewertung für
das Image herangezogen werden kann
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildungen werden gefördert
- Arbeitszeiten können für Weiterbildungen temporär
flexibel gestaltet werden
- fachspezifische Schulungen für Mitarbeiter werden
bedarfsgerecht durchgeführt