Für Berufseinsteiger zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vertrauensarbeitszeit und der Standort, Kommunikation der Geschäftsführung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die verwendeten Software/Development-Stacks, alte E-Mail Software, notwendigkeit der Zeiterfassung von internen Aufgaben, kein Weiterbildungsbudget.
Verbesserungsvorschläge
Von alten Tools und Workflows trennen. Feste Strukturen der Gewerke aufbrechen, Software/Development-Stacks erneuern.
Arbeitsatmosphäre
Es kommt drauf an, in welchem Gewerk man landet und auch welche Kunden man dort erwischt. Je nachdem kann alles sehr organisiert ablaufen oder auch sehr chaotisch.
Kommunikation
Die Kommunikation der Geschäftsführer und in den Teams ist offen und transparent und findet in regelmäßigen Statusmeetings statt. Ich habe es aber auch schon erlebt, dass Veränderungen im Team spät besprochen werden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt viele Kollegen. Im eigenen Team ist der Zusammenhalt oft größer als über die anderen Gewerke hinweg.
Work-Life-Balance
Es gibt Vertrauensarbeitszeit, wodurch es möglich wird private Termine auch kurzfristig wahrzunehmen. Home-Office ist jederzeit möglich. Die Anzahl der Urlaubstage ist sehr fair geregelt.
Vorgesetztenverhalten
Heute ist man im Projekt X, morgen im Projekt Y, übermorgen wieder in Projekt X, weil es irgendwer von "oben" so gesagt hat. Das ist nicht nachvollziehbar.
Interessante Aufgaben
Es kommt drauf an, in welchen Projekten man landet.
Umgang mit älteren Kollegen
Man trifft hier eher auf jüngere Kollegen, es gibt aber auch ältere Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, dafür aber flexible Home Office Regelungen. Jeder bekommt einen Laptop seiner Wahl, die meisten nutzen MacBooks. Die interne Software zur täglichen Arbeit ist etwas in die Jahre gekommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnittsgehalt, pünktliche Auszahlung, diverse MA-Rabatte. Bonuszahlungen hängen vom Unternehmenserfolgt ab, auf den man nicht immer direkten Einfluss nehmen kann.
Karriere/Weiterbildung
Ich würde empfehlen hier beruflich zu starten. Ein festes Weiterbildungsbudget für jeden MA gibt es leider nicht.
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ehemaliger Kollege/ liebe ehemalige Kollegin,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns dieses ausführliche Feedback zu geben.
Es freut uns, dass Du Dich bei uns wohl gefühlt hast und Dich auch mit den Kollegen und Kolleginnen gut verstanden hast. Schön, dass Du auch die Kommunikation und Transparenz bei uns im denkwerk als gut empfunden hast.
Schade, dass Du unsere Tools und Workflos nicht so spannend fandest.
Wir versuchen uns hier zu verbessern.
Deine Aufführung zu unserem Weiterbildungsbudget wundert uns, da wir für jeden unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ein jährliches Budget zur verfügung haben.
Zudem gibt es in unseren in Gewerken viele Möglichkeiten für einen gegenseitigen Austausch im Arbeitsalltag.
Für Deinen weiteren Werdegang wünschen wir dir alles Gute!
Viele Grüße
Janina