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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das unterirdische Gehalt, das miserable E-learning, die tests habe ich alle so geschafft ohne mir den Stoff je durchgelesen zu haben weil es viel zu einfach ist.
Verbesserungsvorschläge
Die Leitung mal austauschen, es würde mich als personalabteilung schon wundern warum alle neuen die dort anfangen auch schnell wieder gehen, das liegt nicht an den Mitarbeitern selbst. Aber da ist man leider auf beiden Augen blind…
Ich würde mal lieber den Mitarbeitern die länger da sind und Erfahrung haben mehr Gehalt bezahlen anstatt neuen unerfahren Personal mehr Gehalt zu zahlen weil das motiviert so überhaupt nicht, und rumsprechen tut es sich wie alles andere auch was neue Leute so an Geld kriegen.
Image
Mittlerweile kommt das schlechte Image auch in der Öffentlichkeit an
Work-Life-Balance
Da zu wenig Personal ständig Änderungen
Karriere/Weiterbildung
Karriere gibts nur für Leute die nichts sagen und schleimen, als gute Mitarbeiterin die auch mal sagt was Ihr nicht passt bist dann gleich als Feind angesehen
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt mehr als schlecht, neue Mitarbeiter werden mit einigen Euro mehr angestellt als erfahrenere Mitarbeiter, was soll einen da noch motivieren dazubleiben?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Müll welcher getrennt werden soll landet letztendlich alles im gleichen Müll, das sagt doch alles
Kollegenzusammenhalt
Man kommt gut miteinander klar, hinter dem Rücken wird aber gelästert ohne Ende
Vorgesetztenverhalten
Ironischerweise wird erwartet das man nicht lästert und Dinge öffentlich ansprechen soll, und die ML ist dabei der Meister über andere herzuziehen
Arbeitsbedingungen
Technisch veraltet, nichts wird modernisiert
Kommunikation
Sehr schlecht, teilweise kriegt man nicht einmal seine pausenzeit mitgeteilt
Interessante Aufgaben
Kasse oder Ware packen oder putzen oder Bistro, Aufgaben welche jede Aushilfe machen kann, Verantwortungsvollere und interessantere Aufgaben dürfen nur die Lieblinge machen
Arbeitsatmosphäre
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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