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Jetzt Profil vervollständigen8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich finde ein gutes Zeichen, daß viele Leute, die mal wo anders gearbeitet haben wieder zurück kommen
Das ist echt schwer zu sagen. Ich bin froh daß ich nicht entscheiden muß. Gemeckert ist immer schnell.
das ist halt Zahntechnik, was willste machen
gerade in letzter Zeit machen wir viel
es passt, sonst wäre ich nicht über 20 Jahre dabei. Zum Komentar "schlimmste Zeit meines Lebens" das kann ich nicht absolute nachvollziehen.
die kollegen sind super
Ist offen für Gespräche.
Teilweise uneinsichtig.
Mehr Kommunikation zwischen der Geschäftsführung und den Angestellten.
Wenn man freundlich ist kriegt man das auch zurück. Geht kaum besser!
Wenn man fordert kriegt man die Möglichkeit sich weiter zu bilden.
Gehalt könnte immer besser sein. Eher im unteren Gehaltssegment angesiedelt.
Hoher Wasser- und Stromverbrauch, aber kaum anders möglich.
Die besten Kollegen die man sich vorstellen kann
Nicht so häufig präsent, aber sonst sehr freundlich und Arbeitnehmer orientiert.
Nicht alles auf dem neusten stand aber insgesamt ganz gut.
Ab und zu etwas schwierig.
Immer was neues zu tun. Sehr abwechslungsreich!
Gleitzeitkonzept (in der Branche aber normal)
Das Verhalten gegenüber der Mitarbeiter von Seiten der "Chefetage" ist unfassbar!
Mit Lob arbeiten, statt die Mitarbeiter niederzumachen.
Umgang mit MitarbeiternStresslevel niedrig halten
Bezahlung könnte höher sein
Gemeinsam mit allen sprechen um das Klima positiv zu gestalten
Gut aber manchmal gezicke
Manchmal rauer Ton
Wie beschrieben
Wie beschrieben
--- Da mir dieses bekannt war und noch ist, sehe ich keinerlei Möglichkeiten, daß diese auch nur annähernd mal ernsthaft wahrgenommen werden könnten!----
gäbe es ein " ungenügend" auf diese Frage, würde ich dieses sofort und ohne zögern wählen!
Ganz im Gegenteil, es ist mir ein Rätsel bis heute,
warum sie nichts getan hat und anscheinend weiter nichts macht!
Nach außen hin wird selbstverständlich dargestellt,
wie nett alle sind, innerbetrieblich herrscht eine klare Definition davon,
was, wie und wer sich nach noch so verwunderlichen, plötzlichen, vorgegebenen
Anweisungen ohne Diskussionen zu halten hat!
Auch hier leider ein großes Problem!
Trotz frühzeitiger und öfterer Anfrage,
wird erst "5 vor 12" entschieden, ob genehmigt wird, oder nicht!
Weiterbildungen werden ständig angeboten...
Karrierechancen sehe ich erst ab:
bei mindestens 15 jähriger Treue und zu jeder Zeit abrufbar!
Auch hier ein klares "ungenügend"!!!
Da anscheinend nicht tarifgebunden,
gehört dieses Labor in der Branche zu denen, die am
untersten Limit bezahlen!
Mir ist bekannt, daß es Mitarbeiter gibt und gab, die nach 10 Jahren und mehr Zugehörigkeit,
nicht eine Lohnerhöhung trotz mehrmaliger Nachfrage erhalten haben!!!
Stattdessen ist eine Flasche Prosecco zum Geburtstag für jeden Mitarbeiter zum Geburtstag garantiert.
(mit Firmenaufkleber!)
0 € - Urlaubsgeld
0 € - Weihnachtsgeld
0 € - Zusatzleistungen
0% Rabatt für Mitarbeiter bei evt. eigenem Bedarf!
widersprüchlich
Wie in anderen Firmen haben auch viele Angst um ihren Arbeitsplatz, denken daher egoistisch,
aber unter den Kollegen ist der Kontakt gar nicht mal so schlecht, es gibt auch private Kontakte...
Auch hier wird kein großer Unterschied gemacht, solange man dem Druck standhält!
Nicht nachvollziehbares Verhalten!
Noch so spontane und teilweise unnütze Anordnungen
sind sofort einzuhalten und werden mit Arbeitsanweisung oder Abmahnung (auch wenn unberechtigt) geahndet!
da gibt es nichts auszusetzen!
Es werden nur neue Informationen mitgeteilt, die einzuhalten sind.
Wird kein Unterschied in jeglicher Hinsicht gemacht.
streng vorgegeben!