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Hautnah 
 
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Hautnah – Dermatologie im Zentrum die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hautnah – Dermatologie im Zentrum
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Hautnah – Dermatologie im Zentrum
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    150%

  • Kunden aus dem Fokus verlieren

    Strategische RichtungTraditionell

    150%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    150%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    150%

  • Nur für die Arbeit leben

    Work-Life BalanceModern

    150%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist super! Wir haben ein sehr familiäres Verhältnis, die Stimmung ist gut.

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist ok. Ich muss viele Aufgaben übernommen werden, die nicht zu meinem Aufgabenbereich gehören. Besser wäre es, wenn jeder seine Aufgaben bekommt und diese dann auch übernimmt. Oftmals redet man aneinander vorbei.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Eigentlich kommen wir sehr gut miteinander klar. Privat mag ich alle sehr.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

7 Uhr morgens ist schon sehr früh. 8 Uhr wäre wünschenswert, dafür nur 1 Stunde Pause.
Mittwochs und Freitags bis 13 Uhr ist sehr schön. So habe ich Zeit für Freunde und Familie.

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2,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Aufgaben sind immer die Selben.

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kaum Zeit für andere Dinge gehabt. Nach der Arbeit war ich viel zu müde, um noch Sport zu machen oder mich mit Freunden zu treffen, weil mein Arbeitstag viel zu lang war.

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