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Deutronic 
Elektronik 
GmbH
Bewertung

Viel Potential mit leider schlechter Führung

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei Deutronic gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenloses Wasser, pünktliche und gute Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine klare Struktur, viel Chaos, wenig klare Zielsetzungen, oft spezelwirtschaft zwischen Mitarbeiter und Führungskräften. Es herrscht schon fast eine Diktatur, die Abteilungsleiter haben wenig Entscheidungsrecht. Homeoffice nur für wenige Mitarbeiter „geduldet“. Hier wird gearbeitet wie vor 30 Jahren, das sollte mal überdacht wenden. Hund darf nicht jeder Mitarbeiter im Büro mitnehmen (Gleichberechtigung ?!?)

Verbesserungsvorschläge

Achtet mehr auf eure Mitarbeiter und schätzt sie wert. Es sind wirklich viele gute Mitarbeiter an Board, die gerne mehr machen würden wenn sie entsprechend gefördert werden. Leider sinkt die Motivation vieler Mitarbeiter, da sie einfach nicht wertgeschätzt werden.

Arbeitsatmosphäre

Unter gewissen Kollegen ok, aber nicht abteilungsübergreifend. Viele Mitarbeiter Motivationslos

Kommunikation

Interne Kommunikation leider katastrophal. Meetings gibt es keine und sind auch nicht wirklich gewünscht. Viel zu wenig gemeinsame Absprachen

Kollegenzusammenhalt

In gemeinsamer Abteilung gut bis sehr gut

Work-Life-Balance

Da gibt es jetzt nichts negatives zu berichten

Vorgesetztenverhalten

Leider schlecht, viel zu wenig Feedback. Wenig bis keine Wertschätzung

Interessante Aufgaben

Interessant ist es allemale

Gleichberechtigung

Ungerecht. Mitarbeiter die der Führungskraft „in den Allerwertesten kriechen“ sind besser dargestellt. Es gibt viele Mitarbeiter die fast Narrenfreiheit haben

Umgang mit älteren Kollegen

Da gibt’s nicht zu bemängeln

Arbeitsbedingungen

Ist ok.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist ok

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist gut. Sozialleistungen habe ich keine bekommen

Image

Produkte sind top, leider schlechtes oder zu wenig Marketing

Karriere/Weiterbildung

Zu wenig Förderung oder Interesse an Weiterbildung der Mitarbeiter - sehr schade!

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