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Deutsche 
Afrika-Linien/John 
T. 
Essberger 
Group 
of 
Companies
Bewertung

Vielschichtige Aufgaben im Tagesgeschäft, keine Silostrukturen wie in größeren Reedereien

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei DAL Deutsche Afrika-Linien GmbH & Co. KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Solidarität, verantwotungsvolle Unternehmensplanung, Stabilität der Firma

Arbeitsatmosphäre

Enge Interaktion im Team, kurze Wege und Interaktion zwischen den Teams

Kommunikation

Gute Kommunikation und Information durch das Management

Kollegenzusammenhalt

Enger Zusammenhalt auch außerhalb des Büros

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Homeofficeregelung sind modern

Vorgesetztenverhalten

Gute Kommunikation und Führungsstil

Interessante Aufgaben

Deutlich breiteres Aufgabenspektrum als bei Großreedern, dadurch ein sehr vielseitiger Arbeitsalltag

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede

Umgang mit älteren Kollegen

Guter Umgang resultiert in Höhe Unternehmenstreue

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro und Equipment

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Über dem Industriestandard

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlich, Leistungen vergleichbar mit vielen anderen Unternehmen der Branche

Image

Das Unternehmen könnte sich noch besser präsentieren

Karriere/Weiterbildung

Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, Aufstiegsmöglichkeiten auf Grund der Größe oft beschränkt

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