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DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG Logo

DEUTSCHE 
ROCKWOOL 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Du als Person bist nichts wert....absolut grauenhafter Betrieb

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ROCKWOOL Mineralwolle GmbH Flechtingen in Flechtingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Guter Lohn

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Keine Kommunikation... Arbeitnehmer werden ganz schlecht behandelt
-du wirst von oben bis unten angelogen
-Betriebsrat , Personalchef und Werksleiter stecken alle ganz tief im Arsc... des Produktionsleiters
- der Personalchef hat Angst eigenständig Leute einzustellen ohne vorher den Produktionsleiter zu fragen
-für wichtige Termine im Privatleben bekommt man so gut wie gar nicht frei

Verbesserungsvorschläge

Die komplette verlogene Büroabteilung austauschen...so lange der Produktionsleiter dort seine Spielchen treibt ,wird sich in diesem Betrieb nie was ändern


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nadine AltHR Generalist & Personal Assistant to HR Director DACH

Sehr geehrte/r Bewerter/in,

wir haben Ihre Bewertung unseres Werks in Flechtingen gelesen und möchten darauf eingehen, um Missverständnisse zu vermeiden.
Unsere oberste Priorität ist das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter, und wir nehmen Ihr Feedback ernst.
Bezüglich Ihrer Bemerkungen zur Ehrlichkeit und zur Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens möchten wir betonen, dass wir immer eine offene und transparente Kommunikationskultur fördern und leben. Sollten Sie konkrete Beispiele für Ihre Bemerkungen haben, wären wir dankbar, wenn Sie diese mit uns teilen würden, damit wir entsprechende Maßnahmen ergreifen könnten. Wir setzen uns dafür ein, dass jeder Mitarbeiter fair und respektvoll behandelt wird. Natürlich stimmt sich die Personalabteilung mit dem Produktionsleiter hinsichtlich Personalentscheidungen ab– ein ganz normaler Prozess.
Ihre Bemerkungen mit Blick auf Betriebsrat, dem HR-Mitarbeiter (sie bezeichnen ihn als „Personalchef“) und dem Produktionsleiter sind für uns nicht nachvollziehbar. Ihre Wortwahl halten wir darüber hinaus für nicht angebracht. In jedem Fall werden wir Ihre Aussagen nochmals intern prüfen.
Unser Unternehmen lebt von seinen Mitarbeitern. Daher ist es uns wichtig, Privatleben und Beruf verbinden zu können. Für „wichtige private Termine“, versuchen wir individuell eine Lösung in Absprache mit dem Vorgesetzten zu finden.
Sollten Sie weitere Anliegen haben oder detailliertere Informationen teilen möchten, stehen wir Ihnen gerne für ein vertrauliches Gespräch zur Verfügung.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!

Mit freundlichen Grüßen

Nadine Alt
HR Generalist
DEUTSCHE ROCKWOOL GmbH & Co. KG

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