Aussen hui innen pfui
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte an ihren sozialen Kompetenzen messen
Vorbildcharakter bei Führuntskräften einfordern
Innovationsfähigkeit als Standartkompetenz für Mitarbeiter in Leitungpositionen fördern
Arbeitsatmosphäre
Menschen mit Werten und humanistischen Weltbild haben es schwer.
Es herrscht ein autokratischer Führungsstil. Vorbilder vergeblich gesucht.
Kommunikation
Wer einen guten Draht hat nach oben hat, bekommt Informationen.
Flurfunk funktioniert perfekt
Kollegenzusammenhalt
Die Angst der nächste zu sein, der gehen muss ist groß.
Work-Life-Balance
Für Mitglieder der Geschäftsführung schon...
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Interessante Aufgaben
Kann man sich suchen
Gleichberechtigung
Nicht wirklich
Umgang mit älteren Kollegen
Alt und hop
Arbeitsbedingungen
Technisch frühe 90er
Ansatzweise jedoch erstaunlich innovativ
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur für das Image, wird nicht wirklich umgesetzt
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltserhöhungen sind kaum durchzusetzen
Wenig Sozislleistungen
Image
Kein Kommentar
Karriere/Weiterbildung
Hängt vom Fürsprecher/Führungskraft ab. Mit ein bisschen Glück geht da was