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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Bloß nicht! Eine Zumutung für jeden motivierten Arbeitnehmer

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man arbeitet mit tollen Sportlern und Sportlerinnen zusammen, die für Ihren Sport das letzte Hemd geben. Das motiviert als Einziges, da man diese nicht im Stich lassen will.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice wird nur dazu genutzt, dass der Mitarbeiter nach der Arbeit in der Geschäftsstelle und am Wochenende weiterarbeiten kann.

Verbesserungsvorschläge

Dringend eine Vereinsberatung annehmen und umsetzen.

Image

Die Mitglieder schimpfen nur auf den Verband. Das vernichtende Image ist so wie es in Wahrheit auch ist: schrecklich!

Work-Life-Balance

Motivation wird bis zum Letzten ausgenutzt

Karriere/Weiterbildung

Wenn man Glück hat, darf man eine Fortbildung machen, wenn man kein Glück hat, dann nicht. Es geht nicht um Nutzen oder Weiterbildung. Es wird willkürlich ausgewählt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Kollegen teilweise sind Umweltbewusst. Der Verband nicht

Kollegenzusammenhalt

teilweise besteht der Zusammenhalt. Teilweise mobben sich die Kollegen gegenseitig. Teilweise sind Kollegen nur nett zu dir, um die auszuhorchen.

Vorgesetztenverhalten

Chauvinismus und Unterdrückung an der Tagesordnung

Arbeitsbedingungen

Viel Platz im Büro, allerdings super dreckig und veraltet.

Kommunikation

"Du machst das" Punkt-Aus-Ende. Soweit die Kommunikation

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben: ja
Sie eigenständig abarbeiten: nein


Arbeitsatmosphäre

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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