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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DevFuture - Softwarelösungen mit Zukunft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DevFuture - Softwarelösungen mit Zukunft
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DevFuture - Softwarelösungen mit Zukunft
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    93%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    86%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    86%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    86%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Startup-Feeling mit maximaler Freiheit für maximale Effizienz. Einige Räume sind etwas hellhörig.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation im Team funktioniert einwandfrei. Unterstützt wird es durch moderne Tools und eine super Meetingkultur.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team ist super, es gibt wirklich nichts zu beanstanden. Ob es die herzliche Begrüßung jedes Teammitglieds am Morgen, die gemeinsamen Mittagessen oder die regelmäßigen Team-Events sind – die Stimmung ist spitze!

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitszeiten und Arbeitsorte sind weitestgehend frei einteilbar. Ganz nach dem Motto „alles ist möglich, aber bitte informiere dein Team“ kann man sich selbst organisieren.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man spürt keine Hierarchie im Unternehmen. Jeder wird mit dem gleichen Respekt behandelt.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Tolles, modernes Office, die Arbeitsatmosphäre ist angenehm, motivierend und familiär.

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