Basierend auf Daten aus 119 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DFS Deutsche Flugsicherung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 448 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
119 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation gut, tendenziell eher zu viele (unwichtige) Meetings
Ich bin zufrieden und bin in meinem privaten Leben nicht eingeschränkt.
Grundsätzlich gut. Manchmal FK zu wenig präsent.
In meinem Arbeitsbereich auf jeden Fall ausreichend vorhanden.
In meinem Team herrscht eine tolle Atmosphäre; Unstimmigkeiten gibt es, werden aber sachlich diskutiert und aus dem Weg geräumt