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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Etwas für Menschen die nicht zu sehr auf Organisation und Struktur angewiesen sind.

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vorgesetzten haben sich mit der Verteilung der Arbeitszeit sehr flexibel gezeigt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es fehlt an Organisation und Struktur, sowie dem Willen und der Einsicht, aktiv daran etwas zu ändern.

Verbesserungsvorschläge

Zur Entlastung der Chefetage fehlt mindestens ein weiterer Mitarbeiter, für den Bereich Bestellungen/Lieferung und vorallem Lohnbuchhaltung.

Arbeitsatmosphäre

Im Großen und Ganzen war die Arbeitsatmosphäre positiv. Echter Stress kam selten auf.

Kollegenzusammenhalt

Das Klima unter den Kollegen war sehr gut. Es wurde sich gegenseitig unterstützt und gelacht.

Vorgesetztenverhalten

Leider fehlt es hier an Struktur und an Absprachen. Aufgaben wurden sehr kurzfristig und auschließlich bei Anwesenheit der Vorgesetzen vergeben, so dass Leerlauf entstand. Die Gehälter und Löhne wurden unregelmäßig oder ungenau gezahlt.

Kommunikation

Auf organisatorische Probleme oder Anregungen auf die mehrfach hingewiesen wurden wurde nicht entsprechend eingegangen.

Interessante Aufgaben

Die tatsächlich angefallen Aufgaben entsprachen den Erwartungen. Man durfte auch eigene inhaltliche Ideen einbringen.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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