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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht ernst zu nehmen
Ex-FührungskraftHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, bedingt durch Personalmangel bzw. Schlechte Führung
Work-Life-Balance
Gibt es nicht wegen Personalmangel. Es sind Menschen dort mit teilweise 300 Überstunden
Kollegenzusammenhalt
Nur unter denen, die seit 30 Jahren da sind
Umgang mit älteren Kollegen
Haben Narrenfreiheit
Vorgesetztenverhalten
Keine richtige Personalführung, sitzt
Nur am PC
Kommunikation
Gibt es so gut wie keine
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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