Verzeihung?! Die Arbeit ist mega schwer, polarisierend aber gibt das gewisse Etwas. Eine Motivation! Man tut was Gutes!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Motivation & gute Laune, die ganzen Menschen die man kennenlernt - sei es Mitarbeiter oder die auf der Straße, das erkunden von Deutschland
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Oftmals sind die TeamleiterInnen unorganisiert, stehen zu spät auf und vergessen zu planen. Dadurch fehlt dann Material, Tablets sind nicht geladen, man fährt mit leerem Magen los.
Ein bisschen hat man das aber auch selbst in der Hand.
Verbesserungsvorschläge
Sobald die Firma davon ausgeht das in einer Person potenzial steckt wird diese gefördert. Es passiert schnell das man selbst ein Team leiten darf. Viele Coaches sind oftmals selbst erst 2-3 Jahre dabei. Dazu gibt es immer noch Möglichkeiten ins Recruiting zu gehen. Sicherlich gibt es noch weitere Aufstiegsmöglichkeiten von denen ich in meinen 3 Monaten nichts erfahren habe.
Arbeitsatmosphäre
Dein Team ist wirklich ein Team. Geht's jemandem schlecht wird er motiviert. Motivation und Mindset ist alles. Irgendwie gehen die meisten hier individuell auf jede Person ein. Jeder bekommt das was er verdient.
Kommunikation
Kommunikation ist das A und O. Wir reflektierten die ganze Zeit, jeden Abend unsere Arbeit. Ein Austausch von Herangehensweisen, Ansprachen und diversen nützlichen Informationen hat permanent stattgefunden.
Kollegenzusammenhalt
Wie in der Atmosphäre schon beschrieben ist das Team ein Team. In 90% der Fälle kam ich mit den Personen in meinem Team sehr gut klar. In den anderen 10% haben wir immer einen gemeinsamen Nenner gefunden.
Work-Life-Balance
Dieser Job raubt auf dauer Kraft. Sich in den richtigen Momenten "Me-Time" zu geben, Urlaub zu nehmen und sich einfach mal einer anderen Sache widmen ist wichtig. Während man unterwegs ist gibt es oft nur wenig Möglichkeiten Zeit für sich zu finden. Das Tolle ist aber, dass man sich seine Arbeitszeiten - also wie viele Wochen man am Stück arbeiten möchte, komplett aussuchen kann.
Vorgesetztenverhalten
Das absolute Gegenteil zu den Jobs davor. Sobald eine vorgesetzte Person in der Nähe war wurden wir motiviert und zum lachen gebracht. Gab es Probleme wurden die aus dem Weg geräumt. Ich war immer sehr zufrieden mit unseren Coaches.
Interessante Aufgaben
Eigentlich gibt es nur drei Aufgaben: Die eigene Motivation halten, viele Gespräche führen und gute Laune im Team verbreiten. Gerecht aufgeteilt waren die Aufgaben, solange genug Personen um uns herum waren. Motivierte Personen haben oftmals mehr Gespräche als die andern. Manchmal haben wir auch zu zweit Personen angesprochen, schnick-schnack-schnuck um die Person gespielt. Streit oder Reibereien sind dabei nie entstanden.
Gleichberechtigung
Ja auf jeden Fall. Frauen waren genau so berechtigt wie Männer und bekamen auch das selbe Gehalt. Wir standen schließlich auch im Auftrag für Amnesty Internation auf der Straße.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteste Person die ich in meinen Teams hatte war 28 Jahre alt. Es wird bei Wind und Wetter die ganze Zeit gelaufen. Ältere Personen sind oft auf höhere und festere Gehälter aus. Hilfsorganinsationen versuchen einen günstigen Weg zu finden ihre Informationen zu verbreiten und Spender zu gewinnen. Studenten wollen oft Gutes tun und nebenbei Geld verdienen. Win-Win für beide Seiten.
Arbeitsbedingungen
Dicke Regenjacken wurden gestellt. Unsere Apartments waren meistens sehr sauber und gut. Die erste Woche war die Schwierigste, da nach der Arbeit noch Schulungen gegeben wurden. Das kostete viel Energie. Wer hier aber viel Investiert der kann viel erreichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir standen auch für den WWF draußen. An sich kann ich hier kaum etwas bewerten außer meine Kollegen. Die die aus Großstädten kamen brauchten hin und wieder mal einen auf den Deckel, da sie nicht wussten was Mülltrennung bedeutet. Oftmals waren wir aber auch in Städten wo das nicht möglich war. Leider.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Dialoger ist man auf Mindestlohn eingestellt und kann sich diesen durch viele Schriebe aufstocken. Wer also motiviert viele Schriebe macht hat nach oben hin kaum Grenzen.
Image
Die Mitarbeiter reden in 95% der Fälle sehr gut über die Firma. Oftmals lachen sie darüber wie schlecht andere Firmen der selben Branche sind.