126 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
95 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 26 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Hart aber herzlich
4,4
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DialogDirect GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Intensiver Alltag auf der Straße, aber super interessant und vielfältig
Image
Image leider zu schlecht für echt die coole Community
Work-Life-Balance
Man muss sich darauf einstellen, auf der Reise wenig Zeit für Freizeit zu haben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die meisten Dialogis leben was sie verkaufen, schön zu sehen!
Kollegenzusammenhalt
Richtig cooler Alltag, von morgens bis abends spürt man den Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Auch top
Vorgesetztenverhalten
Meine Teamleitung hat mich sehr unterstützt, gerade am Anfang nach meinem Start viel bei der Entwicklung geholfen
Arbeitsbedingungen
Mit Regen muss man rechnen, 24/7 frische Luft ist ein Plus - aber es kann auch mal stürmisch werden
Kommunikation
Ich studiere Kommunikation und hab in zwei Jahren einen Bruchteil von dem gelernt, was ich mir hier in vier Wochen mitgenommen habe
Gehalt/Sozialleistungen
Prämienmodell ist fair, wer viel schafft verdient auch viel
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Auch wenn man oft die gleiche Aufgabe hat, sind die Gespräche immer sehr individuell
Vielen Dank für dein Feedback! Es tut uns leid, dass deine Erfahrungen bei uns nicht positiv waren. Wir nehmen negative Bewertungen ernst und streben danach, uns zu verbessern. Unser Unternehmen setzt auf ein gutes Arbeitsklima und die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Da die Arbeit herausfordernd ist, weisen wir im Bewerbungsprozess mehrfach darauf hin, dass eine hohe Motivation für die Arbeit mit unseren Partnervereinen erforderlich ist. Nur so können wir gemeinsam finanzielle Mittel für wichtige Projekte von Hilfsorganisationen gewinnen.
Danke, dass du uns die Möglichkeit gibst, uns weiterzuentwickeln.
Liebe Grüße Dein DialogDirect Team
Tolles Team
4,2
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DialogDirect GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sympathische Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt könnte erhöht werden und Parkkosten müssen übernommen werden mit Beleg
Herausfordernde Zeit, aus der ich mir viel mitgenommen habe
4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei DialogDirect GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Absolute 10/5, einfach cool wie viele coole Gespräche ich mit meinem Team und Passant*innen täglich führen konnte. Generell war das für mich einer der schönsten Aspekte, die verschiedenen Menschen die man auf seiner Journey kennenlernt
Image
Fundraising hat immer noch nicht das beste Image, eigentlich schade aber machste nix
Work-Life-Balance
Man ist wirklich drin in dem Job, braucht den Fokus dafür
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Cool dass die Arbeitscommunity nachhaltig denkt
Karriere/Weiterbildung
Ich fand es cool so früh Verantwortung übernehmen zu dürfen und in meiner Zeit weiterbildende Seminare gemacht zu haben
Kollegenzusammenhalt
Wirklich eine Community, fällt schwer Tschüss zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte nie Probleme mit der Teamleitung
Arbeitsbedingungen
Regenjacke nicht vergessen
Kommunikation
Ich hatte in den Teams nie Probleme mit Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Ist sehr gut wenns richtig läuft, ist voll ok wenn man mal ne schwache Woche hat
Interessante Aufgaben
Auch wenn es oft ähnliche Gespräche waren, haben es die verschiedenen Menschen so interessant gemacht
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2022 bei DialogDirect GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexibel, Aufstiegschancen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Arbeitszeiten
Work-Life-Balance
Entweder man schläft oder man arbeitet. Montag bis einschließlich Samstag arbeitet man meistens minimum 10 Stunden, danach gibt es dann noch bis spät in die Nacht Schulungen (diese werden zwar als "freiwillig" bezeichnet aber es wirft ein sehr schlechtes Bild daran nicht teilzunehmen und der Gruppendruck tut sein übriges). Am Sonntag ist dann Reisetag, man ist also auch hier den ganzen Tag unterwegs. Irgendwann muss man noch versuchen sich etwas zu essen zu besorgen. Man darf nicht an die Sache rangehen und erwarten dass man viel von den Städten sieht. Nach der Kampagne braucht man erstmal Urlaub.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel mit Druck gearbeitet, die die nicht genügend aufschreiben wurden um ein Gespräch gebeten und haben das Team verlassen, ständig wird einem eingeredet dass man ja nur "das richtige Mindset" bräuchte, die Unterkünfte sind teils schrecklich, ich war drei Wochen unterwegs und konnte nicht ein einziges Mal die Wäsche ordentlich waschen Zur Arbeit selbst: man ist auf der Straße auch nicht selten mal mit Rassismus, Homophobie, Sexismus und Antisemitismus konfrontiert, damit muss man umgehen können.
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich Mindestlohn den man sich durch viele Schriebe aufbessern kann. Aber zum einen ist es so, dass das vor allem als Neuling sehr unwahrscheinlich ist. Außerdem arbeitet man am Tag meist 10, teils 12 Stunden, gezahlt werden aber lediglich 8. Wenn man das mal ausrechnet kommt man am Ende nicht einmal mehr auf Mindestlohn. Die Energie die einem diese Arbeit kostet ist es nicht wert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DialogDirect GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich finde es gut das bei DialogDirect jedem eine Chance geboten wird sehr gut zu werden. Man lernt jeden Tag dazu, man lernt Skills die man überall im Alltag gebrauchen kann.
Arbeitsatmosphäre
es war immer sehr schön mit all den coolen Kollegen den Tag zu verbringen
Work-Life-Balance
Ich konnte meine Freizeit immer gut einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Bei DialogDirect hat man viele Karriere Chancen! Man kann sich von Teamleiter bis Coach hocharbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt eine große Rolle
Kollegenzusammenhalt
Meine Kollegen waren nicht nur Kollegen, sondern auch gute Freunde. Ich habe bei DialogDirect sehr viele coole und offene Menschen kennengelernt.
Vorgesetztenverhalten
Unsere Vorgesetzten hatten immer ein offenes Ohr für uns und haben stark darauf geachtet das wir uns alle wohlfühlen.
Kommunikation
Ich konnte immer alles sehr offen und ehrlich ansprechen und wurde immer ernst genommen.
Gleichberechtigung
Ich wurde immer gerecht behandelt und ernstgenommen
Interessante Aufgaben
Jeder Tag war ein neues Abendteuer, ich habe viel über mich selbst lernen können in meiner Zeit bei DialogDirect.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DialogDirect GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Gleichberechtigungsaspekte, der Zusammenhalt, und die Chancengleichheit. Man wird nicht nur mit gutem Geld, sondern auch mit ehrlichem Zuspruch empowert
Verbesserungsvorschläge
Das Unternehmen muss noch nachdrücklicher kommunizieren, wie hart der Job ist, auch wenn dies bereits viel getan wird.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ideal und inklusiv. Hier wird drauf geachtet, dass sich alle wohlfühlen können.
Image
Was gibt es besseres als für führende Hilfsorganisationen der Welt zu arbeiten?
Work-Life-Balance
Einem muss bewusst sein, dass die Arbeit hart ist und viel Raum bedarf, besonders in Reisekampagnen. Für gute Leistung bekommt man jedoch auch genug Geld, um sich nach wenigen Wochen als Student:in länger zu finanzieren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Als Arbeitgeber zeichnet DialogDirect aus, dass sie nicht nur für Unternehmen arbeiten, die sich für das Gute in der Welt stark machen, sondern es auch intern vertreten und umsetzen.
Karriere/Weiterbildung
Alle bei DD haben ganz unten angefangen. Aus den verschiedensten Lebenssituationen heraus kann man es bis zu einem Coaching Job oder einer Städteleitung schaffen. Dafür gibt es zahllose Beispiele.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe nicht nur Freunde fürs Leben dort kennengelernt, sondern durchweg positive menschliche Erfahrungen gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei DialogDirect kommen verschiedenste Lebensrealitäten zusammen. Es ist nicht wichtig wo du herkommst, oder wie alt du bist. Wenn du Leistung zeigst ist alles andere egal.
Vorgesetztenverhalten
Alle vorgesetzten sind perfekt auf Stresssituationen vorbereitet. Es wird fair und deutlich mit einem kommuniziert. Die Leute in der Spitze von DD haben alle selbst Erfahrung auf der Straße. Das macht es einfacher die Probleme auch neuer Mitarbeiter:innen nachzuvollziehen.
Kommunikation
Alle in dem Betrieb sind in Sachen Kommunikation absolute Profis. Falls etwas gebraucht wird, reagiert DialogDirect sofort.
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn es um. Organisation und Gehalt geht, ist DialogDirect der Beste Arbeitgeber den ich je hatte. Es ist in der Spitze möglich sehr gutes Geld zu verdienen. Dazu muss man jedoch verbissen und ehrgeizig sein.
Gleichberechtigung
Von Anfang an wird den Menschen, die in den Job starten beigebracht, was awareness und consent bedeutet. Gegen Diskriminierung geht das Unternehmen mit aller Härte vor. Alle haben die gleichen Chancen.
Interessante Aufgaben
Es wird einem die Chance geboten in viele Richtungen zu gehen. Sei es eine Teamleitung, Kampagnenplanung, Job-Scouting - In diesem Betrieb wird einem nie langweilig.
Basierend auf 128 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DialogDirect durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 78% der Bewertenden würden DialogDirect als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 128 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 128 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DialogDirect als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.