7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Eigenständiges Arbeiten, Arbeitsklima, Teamgeist, Wertschätzung der Mitarbeiter
Keine, es läuft alles super!
Im Unternehmen herrsch ein familiäres Betriebsklima, welches jeden Tag Motivation dafür ist, dort arbeiten zu dürfen.
Das arbeiten im Home Office ist dafür perfekt.
Sehr gutes Verhältnis untereinander, man hilft sich gegenseitig.
Sehr wertschätzend und menschlich
Interessanter Aufgabenbereich, eigenständiges Arbeiten, Wertschätzung, sehr gutes Gehalt und sehr fair
da fällt mir wirklich nichts ein
ich habe keine, ist wirklich optimal
Man kann im Home Office arbeiten, es gibt regelmäßige Teamtreffen immer mit einem angenehmen Essen verbunden, ruhiger , konstruktiver und wertschätzender Austausch
Da man im Home Office arbeiten kann, ist dies perfekt. Es gibt im Sommer sowie über den Jahreswechsel einen ausgiebigen allgemeinen Betriebsurlaub
Alle ziehen an einem Strang und helfen sich wenn mal Not am Mann ist, wirklich ein wertschätzender, kollegialer Zusammenhalt. Auch die Führungspostion ist äußerst angenehm, respektvoll und wertschätzend
Immer ein offenes Ohr, gemeinsames Abstimmen zur Zielerreichung, sehr menschlich und wertschätzend
Man findet immer ein offenes Ohr, Ideen werden gemeinsam besprochen und zusammen die optimale Lösung gefunden
Teamgeist, Arbeitsklima, Profesionalität, Reputation, Verdienstmöglichkeiten
Das hier ein sehr hoher Standard vorherrscht und dieser Standard auch bei Mitarbeitern gefodert wird.
keine, hier werden regelmäßig Verbesserungen umgesetzt
Es wird äußerst flexibel und lösungsorientiert gehandelt.
Denkt ganzheitlich, ist lösungsorientiert
Potenzial wird von Anfang an gesehen. Chancen zur Weiterentwicklung werden gegeben - persönlich, sowie fachlich. Hier ist der Mitarbeiter Unternehmer im Unternehmen und darf seine Verantwortungsbereiche ausbauen und hierfür seine Stärken und Fähigkeiten einsetzen.
Verbesserungsvorschläge werden immer gemeinsam im Team besprochen. Jede Stimme hat Gewicht, Weiterentwicklung findet hier nicht einseitig statt, sondern wohlwollend & im Team.
Bisher keine, alles läuft super!
Familiäre, freundliche und positive Atmosphäre
Ich genieße gemeinsame Pausen mit meinen Kolleginnen und Kollegen im Englischen Garten und kann meine Arbeitszeit mit meiner Freizeit perfekt kombinieren.
Überdurchschnittliche Bezahlung
Mega Verhältnis untereinander, sogar Privat sind wir gute Freunde geworden.
Nichts auszusetzen.
Offene, auf Verständnis basierte Kommunikation, meine Ideen und Vorschläge kommen an und werden zeitnah zur Realität.
Ist vorhanden ;)
Leider nichts außer der Branche....
Verhalten, Bezahlung, Arbeitsbedingungen
Die Geschäftleitung sollte die Mitarbeiter deutlich besser bezahlen. Karrierechancen müssen deutlich besser ausgearbeitet werden. Grundsätzlich muss das Verhalten gegenüber den Mitarbeitern an Fairness gewinnen.
Ich sage nur: „Beißen sie nicht in die Hand die sie fütter“