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Die 
Repräsentanz 
am 
Friedensengel
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Die Repräsentanz am Friedensengel die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Die Repräsentanz am Friedensengel
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Die Repräsentanz am Friedensengel
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Klare Abläufe haben oder Auf zufriedene Mitarbeiter achten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Immer nur das Gleiche machen

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Auf Kosten der Zukunft leben

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Professionelle Distanz missachten

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Als Werkstudent wird man geschätzt und es herrscht ein ausserordentlich gutes Betriebsklima. Die Atmosphäre im Team, sowie zu den Kunden ist sehr entspannt. Gemeinsame Aktivitäten und Schulungen werden gefördert, wodurch der Zusammenhalt positiv geprägt wird.

5,0
KommunikationWerkstudent/in

Es ist immer ein offenes Ohr für jegliche Belange da. An Lob wird nicht gespart und es ist ein ständiger Austausch gegeben.

5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Der Teamzusammenhalt ist sehr groß und man trifft sich gerne auch ausserhalb der Arbeit.

5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Es gibt klare Zielsetzungen, welche zusammen besprochen werden. Eigene Ideen können immer eingebracht werden und die Vorgesetzte sorgt durch Ihr wertschätzendes Verhalten stets dafür, das sich jeder angenommen fühlt und die Arbeit immer Spaß macht. Eine bessere Chefin kann ich mir nicht vorstellen.

5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Es ist stets Raum sich selbst einzubringen und weiterzuentwickeln. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und helfen dabei das eigene Kompetenzprofil auszubauen.

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