Kollegen größtenteils super
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und die angebotenen Urlaubstage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungskräfte und die damit verbundene Willkür
Verbesserungsvorschläge
Mehr Selbstreflexion von der Geschäftsführung und Vorgesetzten wäre sinnvoll. Man bewegt sich in einem kleinen Radius und muss immer damit rechnen, dass Kollegen plötzlich weg sind die Führungsebene diskriminierendes Verhalten zeigt.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht viel Misstrauen
Kommunikation
Prozesse werden kurzfristig und ständig geändert. Die Änderungen sind oft sinnlos und haben uns viel Zeit und Nerven gekostet.
Kollegenzusammenhalt
Es kam drauf an mit wem man arbeitet. Man muss aufpassen mit wem man über was redet, da es Kollegen die, die andere schlecht machen, um selbst in eine bessere Position zu gelangen.
Work-Life-Balance
Es wird Gleitzeit angeboten
Vorgesetztenverhalten
Das ist das das Schlimmste an der Arbeit. Plötzlich werden willkürlich Kollegen freigestellt und gekündigt. Sogar ganze Teams, Alleinerziehende und Mitarbeiter kurz vor der Rente werden ohne nachvollziehbaren Grund ohne Vorwarnung gekündigt.
Interessante Aufgaben
Wir haben uns selbst vieles hart erarbeitet und organisiert und haben dadurch gute Aufgaben geschaffen.
Gleichberechtigung
Diskriminierendes Verhalten ist Alltag. Nach außen hin wird ein anderes Bild vermittelt, das nicht der Wahrheit entspricht.
Umgang mit älteren Kollegen
Plötzliche Kündigung eines älteren Kollegen und keine Rücksichtnahme
Arbeitsbedingungen
Einfach schlimme Erfahrung wegen der Vorgesetzten und den Geschäftsführern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird noch viel auf Produkte aus Papier gesetzt, ansonsten wirklich vorbildlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Teilweise gibt es große Gehaltsunterschiede innerhalb von Abteilungen. Die Urlaubstage sind ausreichend. Es fehlen Benefits, die den Arbeitsalltag verbessern.
Image
Auch ein schwieriges Thema: Vermitteltes Personal ist oft glücklich, weil die Personalabteilung und das Recruiting einen super Job machen, aber innerhalb der Firma sind in allen Abteilungen viele gestresst.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel versprochen, aber wenig eingehalten, auch wenn man sich selbst einsetzt und nachvollziehbare Argumente vorbringt.