Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Dingfelder 
+ 
Hadler 
AG
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Jammern auf sehr hohem Niveau...

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin hier wirklich zufrieden und komme gerne zur Arbeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Überstundenregelung der AT-Mitarbeiter finde ich verbesserungswürdig.
Sonst ist alles i.O.

Verbesserungsvorschläge

Ein weiterer Rahmen beim Arbeitszeitkonto (auch bei AT-Mitarbeitern) würde die Bereitschaft zu Überstunden bei Engpässen (z.B. Jahresabschluss) erhöhen und damit die Flexibilität und Effektivität deutlich steigern.

Arbeitsatmosphäre

Das Management ist glaubhaft um eine echt und ehrliche Beziehung zu seinen Mitarbeitern bemüht.

Kommunikation

Wöchentliche bzw. 14 tägige Meetings, in denen anstehende Vorhaben oder Veränderungen bekanntgegeben (bzw. Zwischenmeldungen wie der aktuelle Stand der Dinge ist) und teilweise diskutiert werden, sowie interne Strategien und Marschrichtungen besprochen werden. Gefragt wird auch nach eventuellen Problemen, man muss sich halt nur aus der Deckung trauen und diese auch benennen.
Ich sag nix - hilft nix.

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganzen harmonisch und recht entspannt.

Work-Life-Balance

Totale Gleitzeit zwischen 06:00 und 22:00 Uhr.
Zeiterfassung.
Ein Gleittag pro Monat möglich.
Arbeitszeitkonto (Je nach Vertragsgestaltung zwischen 19 und 40 +Stunden oder
10 -Stunden möglich).
Überstunden sind jedoch nicht wirklich gern gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Bisher nichts negatives zu berichten.

Arbeitsbedingungen

Nach oben ist zwar immer Luft, aber wir wollen mal auf dem Teppich bleiben.
Alles gut!!!
Wenn dies mein Chef ließt - ich wünsche mir zu Weihnachten zwei 27" Bildschirme... :-)
(Jammern auf hohem Niveau)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alternativ zum Profi-Ticket wäre ein"Job-Rad" Angebot (mit gleicher Förderung) klasse.
Den Vorschlag hierzu habe ich bereits in der Personalabteilung eingereicht.
Mal sehen, vielleicht klappt das ja im nächsten Jahr.

Gehalt/Sozialleistungen

Die pünktliche Gehaltszahlung erwarte ich von meinem Arbeitgeber ebenso, wie er von mir meine zuverlässige Leistung erwartet.
Wer hier jammert, hat den Anschluss an die Realität verpasst.
Seit letzter Woche z.B. steht jeden Tag eine Kiste Orangen und eine elektrische Saftpresse in der Kantine. Hier kann sich jeder Mitarbeiter frischen Orangensaft zubereiten.
Wo gibt es sowas schon?
Einige Kollegen meckern trotzdem, weil sie sich den Saft selbst pressen müssen.

Image

Für mich *****

Karriere/Weiterbildung

Kann ich z.Zt. noch nicht beurteilen.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden