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Jetzt Profil einrichtenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessant und Avantgarde aber zu viel Arbeit für zu wenig Geld
Arbeitsatmosphäre
Die beiden Direktoren stimmen sich nicht gut ab. Der eine überschätzt sich und der andere denkt, er hat die Weisheit mit Löffeln gefressen.
Work-Life-Balance
Schlecht. Die Arbeit geht immer vor und selbst wenn es auch gutem Grunde Abwesenheiten gibt, so wird das nicht immer hingenommen. Häufig wird einem seitens der Direktoren das Gefühl vermittelt, das Fehlzeiten Illoyalität ausdrücken. Sie selbst sind auch nicht gut in ihrer Work-Life-Balance.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung und Diskriminierungsensibilität und Inklusion haben einen hohen Stellenwert.
Kollegenzusammenhalt
Auf der unteren Ebene super.
Umgang mit älteren Kollegen
Durchwachsen.
Vorgesetztenverhalten
Sie versuchen offen, verständnisvoll und zu sein, sie sind es aber nur an der Oberfläche > siehe Work-Life-Balalnce.
Arbeitsbedingungen
Ok.,
Kommunikation
Schwierig. Im Team sehr gut mit den Direktoren schlecht. Das führt zu vielen Reibungen und Verwerfungen.
Gleichberechtigung
Auf der Oberfläche ja, aber keine Frauen in der Führungsriege.
Interessante Aufgaben
Das beste Festival der Welt. Anerkannt und hoch geschätzt. Danach bekommst Du jeden Job.