4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Weiterentwicklung möglich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexible Urlaubsplanung und ein unkomplizierter Umgang mit Überstunden, ist sehr angenehm.
Verbesserungsvorschläge
Eine ernstgemeinte Einbindung der Mitarbeiter in die Weiterentwicklung des Unternehmens, wäre wünschenswert.
Das Ablegen der Scheuklappen, in Bezug auf
moderne Fertigungsprozesse, würden helfen die Effektivität zu steigern.
Eine moderne innerbetriebliche Infrastruktur würde helfen unnötige Wege einzusparen.
Probleme lösen, statt sie zu ignorieren.
Vorhaben umzusetzen, statt darüber zu reden.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein freundlicher Umgang im Unternehmen.
Leider leidet die Atmosphäre unter Lagerbildung, Ignoranz, Frust und Resignation.
Karriere/Weiterbildung
Leider besteht wenig Interesse, dem Kollegium Angebote, zur Weiterbildung anzubieten.
Kollegenzusammenhalt
Ein richtiger Zusammenhalt existiert nicht, da sich das Kollegium in verschiedenen Gruppen gliedert.
Vorgesetztenverhalten
Mangelhafte Führungsqualität und Ignoranz bestimmten den Alltag.
Arbeitsbedingungen
Anlagen und Maschinen sind veraltet und bedürfen einer grundlegenden Modernisierung.
Arbeitsabläufe gestalten sich dadurch kompliziert und sorgen somit für keinen reibungslosen Fortgang.
Anregungen laufen ins Leere und Neuerungen werden diffamiert.
Leider lässt sich keine positive
Entwicklung erkennen um den
Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern.
Eingefahrene Arbeitsabläufe, primitiv Provisorien und alte Geräte bzw. Werkzeuge und sind ein fester Bestandteil.
Kommunikation
Es findet ein oberflächlicher Informationsaustausch statt, der sich in Schulnoten zwischen ausreichend und mangelhaft darstellt.
Eigeninitiative und Beharrlichkeit, der Angestellten, sind nötig um alle Informationen zusammenzutragen.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben für die Mitarbeiter gibt es kaum.
Eine Weiterentwicklung ist nicht erkennbar, dadurch entstehen auch keine neuen Aufgaben die das Interesse der Mitarbeiter wecken könnten.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Leider keinerlei Perspektiven erkennbar.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den freundlichen Umgang, Flexibilität hinsichtlich Urlaub und Absetzer.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Bemerkungen.
Verbesserungsvorschläge
Ich wünsche mir Engagement und BEHARRLICHKEIT für Problemerkennung, Analyse und Lösung. Das gleiche gilt für Konflikte. Desweiteren sollte die kontinuierliche Abwanderung von jungen Mitarbeitern gestoppt werden, in dem vielleicht auch auf die Wünsche bzw. Vorstellungen derer eingegangen und aufgehört wird, aus Prinzip alles abzulehnen was Veränderung bedeutet.
Dem Thema Arbeitsschutz und der Gesunderhaltung der Mitarbeiter sollte im eigenen Interesse deutlich mehr Aufmerksamkeit zu Teil werden.
Wertschätzung und wirkliche Anerkennung der Leistungen der Mitarbeiter, täglich aus der schlechten Basis das Beste heraus zu holen, wäre sehr wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich sehr freundlicher und höflicher Umgang unter den Kollegen, sowie zur Geschäftsleitung. Die allgemeine Atmosphäre leidet aber stark unter Frustration, Gleichgültigkeit und unterschiedlicher Behandlung von Mitarbeitern seitens der Geschäftsleitung.
Work-Life-Balance
Hier gibt es kaum etwas auszusetzen. Die Geschäftsleitung ermöglicht ein hohes Maß an Flexibilität und Spontanität.
Karriere/Weiterbildung
Für Karriere und Weiterbildungsangebote gibt es leider überhaupt keine Möglichkeit.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist oberflächlich, eher in Form verschiedener Lager organisiert. Im großen und Ganzen kocht jeder seine eigene Suppe und versucht, für sich das Beste aus den Umständen zu machen.
Vorgesetztenverhalten
Leider kaum verlässliche Aussagen. Konflikte werden allumfassend ignoriert und sich selbst überlassen. Die Zielvorgaben ändern sich ständig.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist im Allgemeinen ordentlich und sauber. Der Arbeitsschutz hinsichtlich Schadstoffeemission ist stark ausbaufähig. Der Maschinenpark und die Produktionsanlagen könnten eine umfangreiche Investition vertragen um wettbewerbsfähig zu werden.
Kommunikation
Eine Grundkommunikation ist vorhanden, die weist allerdings regelmäßig gravierende Lücken auf, die immer wieder zu Problemen und unnötiger Mehrarbeit führt.
Gleichberechtigung
Frauen werden grundsätzlich gleich behandelt und haben keinerlei Nachteile.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist alles andere als Interessant, da jegliche Form der Weiterentwicklung und jeglicher Gedanke des Fortschritts, abgelehnt werden. Aussagen wie: "Das haben wir schon immer so gemacht!" in Kombination mit jedweder Ablehnung von Neuen, ersticken leider seit vielen Jahren die Weiterentwicklung des Unternehmens und die der interessierten Mitarbeiter im Keim.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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gute Weiterbildungsmöglichkeiten, gute...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Bezahlung, angenehme Arbeitsatmosphere
Kollegenzusammenhalt
sehr gutes Team
Vorgesetztenverhalten
flache Hierachien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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zufrieden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DIT Diamanttechnik durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DIT Diamanttechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.