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DIVM 
Deutsche 
Immobilien 
Versicherungsmakler 
GmbH
Unternehmenskultur

Hannover

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DIVM Deutsche Immobilien Versicherungsmakler die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DIVM Deutsche Immobilien Versicherungsmakler
Branchendurchschnitt: Versicherung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DIVM Deutsche Immobilien Versicherungsmakler
Branchendurchschnitt: Versicherung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    90%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    90%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    90%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    90%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr tolles Team, mit dem man sehr gut zusammenarbeiten kann.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Meetings finden regulär regelmäßig 2 mal die Woche statt. Dies dient zum Austausch unter Kollegen und u.a. Vorgesetzten.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen helfen sich untereinander und sind stets hilfsbereit.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Dadurch, dass sog. "Vertrauensarbeitszeiten" herrschen, hat jeder die Möglichkeit sich seine eigene Arbeits- und Pausenzeit einzuteilen.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Vorgesetzten schätzen ihre Mitarbeiter sehr und dies ist für den Arbeitnehmer sichtbar.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das beste Team ever! Alle gehen sehr wertschätzend und achtsam miteinander um und auch die Firmeninhaber sind immer auf Augenhöhe ansprechbar. Schickes Büro mit sehr guter Ausstattung.

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